Cách Viết Các Kỹ Năng Trong CV Xin Việc để Chinh Phục Nhà Tuyển Dụng

Trong bộ hồ sơ xin việc, bên cạnh kinh nghiệm làm việc trong CV thì các kỹ năng trong CV cũng là một tiêu chí mà nhà tuyển dụng hướng đến để lựa chọn ứng viên. Vậy, trình bày kỹ năng cá nhân thế nào để tỏa sáng trước đám đông ứng viên, gia tăng cơ hội tìm việc làm thành công? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết này của Tìm việc nhé!

Tạo ngay CV nhanh chóng tại đây !

1. Kỹ năng trong CV là gì?
2. Cần chuẩn bị gì khi viết kỹ năng bản thân trong CV?
3. Top các kỹ năng cần có trong CV thu hút nhà tuyển dụng
   1. Kỹ năng giao tiếp
   2. Kỹ năng tin học
   3. Kỹ năng ngoại ngữ
   4. Kỹ năng làm việc teamwork
   5. Kỹ năng chuyên môn
   6. Kỹ năng tư duy phản biện
   7. Kỹ năng quản lý thời gian
   8. Kỹ năng giải quyết vấn đề
   9. Kỹ năng lãnh đạo
   10. Kỹ năng lắng nghe
4. Cách viết kỹ năng trong CV xin việc
5. Lưu ý cách viết kỹ năng cá nhân trong CV

Kỹ năng trong CV là gì?

Kỹ năng trong CV xin việc tiếng anh gọi là: skils hoặc abilities. Khi bạn muốn ứng tuyển vào bất cứ vị trí nào trong một doanh nghiệp, nhà tuyển dụng luôn muốn thấy những kinh nghiệm làm việc trong CV, các kỹ năng cần thiết của ứng viên phù hợp với yêu cầu của họ.

Tùy từng tính chất công việc mà nhà tuyển dụng sẽ có những yêu cầu về các kỹ năng kỹ năng cần có trong CV khác nhau. Và bạn cần phải đọc kỹ các thông tin về công việc để có thể đưa vào các skills phù hợp.

Cần chuẩn bị gì khi viết kỹ năng bản thân trong CV?

Khi viết kỹ năng bản thân trong CV xin việc, cần chuẩn bị kỹ lưỡng để gây ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng. Trước hết, bạn nên xác định rõ những kỹ năng phù hợp với vị trí ứng tuyển. Điều này đòi hỏi bạn phải nghiên cứu kỹ về yêu cầu công việc và xem xét các kỹ năng mà nhà tuyển dụng đang tìm kiếm. Tiếp theo, hãy tự đánh giá và lựa chọn những kỹ năng bạn thực sự mạnh và có thể chứng minh qua kinh nghiệm làm việc hoặc học tập trước đây. Cụ thể, bạn nên chuẩn bị ví dụ minh họa cho từng kỹ năng, chẳng hạn như dự án cụ thể bạn đã tham gia hoặc thành tích bạn đã đạt được. Ngoài ra, việc sử dụng từ ngữ cụ thể và chuyên nghiệp khi mô tả kỹ năng cũng rất quan trọng.

Cuối cùng, hãy đảm bảo rằng các kỹ năng được liệt kê một cách rõ ràng, dễ đọc và bố cục hợp lý trên CV để nhà tuyển dụng dễ dàng theo dõi. Chuẩn bị kỹ càng các bước trên sẽ giúp bạn tự tin hơn và tăng cơ hội được gọi phỏng vấn.

Top các kỹ năng cần có trong CV thu hút nhà tuyển dụng

Nếu như bạn muốn lọt mắt xanh của nhà tuyển dụng qua bản CV xin việc, bạn nên đưa vào trong CV của mình một số kỹ năng quan trọng như:

Kỹ năng giao tiếp

Để thành công trong mọi việc, kỹ năng giao tiếp là điều tối quan trọng. Vì khi sở hữu khả năng này trong tay, bạn mới có thể truyền đạt ý kiến tới đồng nghiệp, lãnh đạo, khách hàng một cách trọn vẹn. Và đặc biệt, bạn cũng có thể có cơ hội lên những vị trí cao hơn trong công việc của bạn nhờ có khả năng giao tiếp tốt.

Kỹ năng tin học

Đây là skills đầu tiên mà bạn cần phải có nếu muốn ứng tuyển vào bất cứ vị trí nào. Trong thời đại công nghệ như hiện nay, việc các công ty sử dụng tin học, công nghệ là điều quá phổ biến. Chính vì vậy, nếu không có kỹ năng tin học ở mức tốt thì bản CV của bạn phải vào sọt rác là điều chắc chắn.

Và tùy thuộc vào vị trí công việc bạn đang apply sẽ có những yêu cầu khác nhau về khả năng tin học. Nhưng cơ bản nhất là bạn cần phải biết cách sử dụng các phần mềm tin học văn phòng cơ bản để có thể ứng tuyển tốt nhất.

Kỹ năng ngoại ngữ

Xu hướng làm việc, hợp tác với các đối tác nước ngoài hiện đã quá phổ biến. Vì vậy, kỹ năng ngoại ngữ sẽ là công cụ đắc lực hỗ trợ bạn trong công việc lẫn cuộc sống. Và hiện rất nhiều doanh nghiệp cũng bắt buộc ứng viên cần phải có kỹ năng giao tiếp bằng ngoại ngữ làm tiêu chuẩn tuyển dụng hàng đầu của riêng mình.

Kỹ năng làm việc teamwork

Có thể nói kỹ năng làm việc nhóm là điều mà rất nhiều cơ quan, doanh nghiệp muốn nhân sự của mình có. Với những bộ phận cần làm việc theo nhóm như marketing, Sale hay Digital thì kĩ năng này rất quan trọng. Làm việc nhóm muốn hiệu quả không hề đơn giản khi có quá nhiều cá tính khác nhau tập trung lại.

Vì vậy, để có thể làm tốt việc nhóm việc thích nghi, trung hòa mọi ý kiến cá nhân là rất quan trọng. Đặc biệt, không nên để sự cố chấp, cái tôi cá nhân thể hiện lấn áp tất cả mọi thành viên khác trong team.

Kỹ năng chuyên môn

Kỹ năng chuyên môn chắc chắn là điều không thể thiếu đối với mỗi ứng viên. Đó là cơ sở để đánh giá bạn có đủ năng lực, tố chất làm việc ở vị trí ứng tuyển hay không. Phần kĩ năng chuyên môn nên được đặt ở ngay đầu mục kĩ năng. Có thể đưa những thành tích về chuyên môn vào trong mục kĩ năng để được đánh giá chính xác nhất.

Kỹ năng tư duy phản biện

Giống như kĩ năng giải quyết vấn đề, bạn cần phải có những quyết định nhanh trước mỗi vấn đề được đặt ra. Tư duy phản biện rất cần trong tất cả các công việc, đặc biệt với những công việc đòi hỏi sự tìm hiểu, nghiên cứu, phân tích cao. Nếu muốn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng hãy nhớ đến kĩ năng tư duy phản biện.

Kỹ năng quản lý thời gian

Kỹ năng này giúp bạn xác định và ưu tiên những công việc quan trọng, từ đó phân bổ thời gian hợp lý để hoàn thành từng nhiệm vụ mà không bị quá tải. Một người có kỹ năng quản lý thời gian tốt sẽ biết cách lập kế hoạch, đặt ra các mục tiêu cụ thể và thực hiện công việc theo đúng tiến độ. Bên cạnh đó, họ còn biết cách đối phó với các yếu tố gây phân tâm và tận dụng các công cụ hỗ trợ như lịch làm việc, ứng dụng quản lý công việc để tối ưu hóa năng suất. Kỹ năng này không chỉ giúp bạn hoàn thành công việc một cách hiệu quả mà còn giảm thiểu căng thẳng và cải thiện chất lượng cuộc sống. Để phát triển kỹ năng quản lý thời gian, bạn cần rèn luyện tính kỷ luật, khả năng tập trung và luôn duy trì một thái độ tích cực trước những thử thách trong công việc hàng ngày.

Kỹ năng giải quyết vấn đề

Khả năng quyết định chọn giải pháp tối ưu và triển khai kế hoạch hành động cụ thể sẽ giúp bạn giải quyết vấn đề hiệu quả. Ngoài ra, kỹ năng giải quyết vấn đề còn bao gồm khả năng tư duy sáng tạo, kiên nhẫn và khả năng làm việc nhóm để thu hút ý kiến và hỗ trợ từ người khác. Việc rèn luyện kỹ năng này không chỉ giúp bạn trở nên linh hoạt và tự tin hơn khi đối mặt với các tình huống khó khăn mà còn góp phần nâng cao hiệu suất công việc và tạo ra những cơ hội phát triển mới.

Kỹ năng lãnh đạo

Kỹ năng lãnh đạo không chỉ bao gồm việc ra quyết định hiệu quả mà còn đòi hỏi khả năng giao tiếp xuất sắc để truyền đạt thông điệp rõ ràng và thúc đẩy tinh thần làm việc. Bên cạnh đó, một nhà lãnh đạo cần biết cách lắng nghe và ghi nhận ý kiến đóng góp từ mọi người, tạo môi trường làm việc tích cực và khuyến khích sự phát triển cá nhân của từng thành viên. Sự linh hoạt và khả năng thích ứng với thay đổi cũng là những yếu tố quan trọng, giúp lãnh đạo ứng phó với các tình huống khẩn cấp và duy trì sự ổn định cho tổ chức. Để phát triển kỹ năng lãnh đạo, bạn cần rèn luyện tính kỷ luật, tự tin và không ngừng học hỏi từ kinh nghiệm thực tế cũng như từ những nhà lãnh đạo thành công khác. Kỹ năng này không chỉ giúp bạn đạt được thành công trong sự nghiệp mà còn tạo ra ảnh hưởng tích cực và bền vững cho đội nhóm và tổ chức của bạn.

Kỹ năng lắng nghe

Kỹ năng lắng nghe tốt giúp bạn nắm bắt thông tin chính xác, giải quyết mâu thuẫn một cách hiệu quả và tạo ra một môi trường giao tiếp cởi mở và tin tưởng. Bên cạnh đó, nó còn giúp bạn hiểu rõ hơn về nhu cầu và mong muốn của người khác, từ đó tạo ra các giải pháp và quyết định hợp lý. Rèn luyện kỹ năng lắng nghe không chỉ nâng cao khả năng giao tiếp của bạn mà còn góp phần xây dựng những mối quan hệ bền vững và thành công trong mọi lĩnh vực.

Cách viết kỹ năng trong CV xin việc

Việc viết kỹ năng chính trong CV xin việc hiện nay không khó. Nhưng để viết thế nào để nhà tuyển dụng cảm thấy hấp dẫn ngay từ phút đầu lại là chuyện khác. Và để có thể viết kỹ năng cv thật ấn tượng, bạn cần chú ý phân loại các kỹ năng cần có trong CV.

Mục skills trong CV xin việc hiện thường được phân chia thành 2 dạng chính là:

• Kỹ năng chuyên môn: Kỹ năng chuyên môn trong CV, hay còn gọi là kỹ năng đặc biệt là những khả năng đặc thù của một ứng viên trong lĩnh vực nào đó. Những skills chuyên môn thường đạt được thông qua việc tham gia các chương trình đào tạo khác nhau hoặc lĩnh hội qua những công việc thực tế. Ví dụ: trong CV xin việc IT, các kỹ năng chuyên môn mà ứng viên nên có gồm: kỹ năng máy tính, kiến thức ngôn ngữ lập trình, khả năng xử lý các tình huống kỹ thuật phát sinh…..
• Kỹ năng mềm: Kỹ năng mềm trong CV cá nhân được hiểu là các kỹ năng giao tiếp, tương tác cá nhân. Đây là những skills mà ứng viên phải tự rèn luyện. Vì vậy sẽ rất khó đánh giá nếu chỉ nhìn qua bản CV cá nhân.

Lưu ý cách viết kỹ năng cá nhân trong CV

Kỹ năng nghề nghiệp của ứng viên phần lớn tới từ kinh nghiệm làm việc thực tế cũng như học tập. Vì thế, một lưu ý để phần kỹ năng cv của bạn được nổi bật đó là cài thêm những thông tin về thành tích mình đã đạt được vào. Những điều này sẽ làm cho bản CV cá nhân của bạn có được sự logic, và nổi bật lên so với hàng trăm ứng viên cùng tham gia tuyển dụng cho một vị trí.

Ngoài ra, bạn cũng nên cân nhắc kỹ lưỡng việc có nên thổi phồng các kỹ năng khi viết CV xin việc hay không. Rất nhiều ứng viên đã làm màu bản CV của mình lên quá mức thông qua việc đưa những kỹ năng không có của bản thân vào trong CV. Tuy nhiên, sau khi tiến hành vòng phỏng vấn thì cơ hội được tuyển dụng của bạn chắc chắn không cao.

Hãy cố gắng viết một cách chân thực nhất những kỹ năng nghề nghiệp mà mình có được trong quá trình làm việc, tích lũy. Mục Skills các ứng viên chỉ cần viết đủ những điều phù hợp với yêu cầu của nhà tuyển dụng trong thông tin mô tả công việc là đã nắm đến 80% cơ hội được mời vào vòng phỏng vấn trực tiếp rồi.

Nội dung bài viết đã đề cập đến các kỹ năng trong CV xin việc nhất định phải có để tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng. Và nếu như bạn đang cần tìm kiếm các mẫu cv phục vụ cho quá trình tìm việc của mình. Hãy theo dõi ngay website để có những mẫu CV xin việc mới nhất cho riêng bản thân.

Bạn có thể tìm hiểu thêm:

• [Tiết Lộ] Mẫu CV xin việc cho sinh viên mới ra trường chuẩn nhất
• [Hướng dẫn] Cách viết mục tiêu nghề nghiệp trong CV chuẩn nhất
• Cách viết Email xin việc ấn tượng chinh phục nhà tuyển dụng