Giải đáp Tất Tần Tật Về Visa 462 Úc, Cơ Hội Vàng để đến Làm Việc Tại Úc

Visa 462 Úc, hay còn biết đến với cái tên visa lao động kỳ nghỉ, working holiday visa là một trong những loại visa được các bạn trẻ quan tâm khá nhiều. Đặc biệt là đối với những ai đang có nhu cầu du học tại quốc gia này. Vậy bạn đã biết những thông tin gì về loại visa này? Bài viết của chúng tôi sẽ cung cấp những vấn đề tổng quan cũng như cách hướng dẫn cách xin visa 462 Úc cho các bạn.

Visa 462 Úc là gì?

Visa vốn là khái niệm quen thuộc và là vật dụng cần có đối với những ai muốn ra nước ngoài sinh sống và học tập. Tuy nhiên tùy theo mục đích chuyến đi sẽ được cấp loại visa tương ứng. Vậy visa 462 Úc là gì?

Visa lao động Úc kết hợp kỳ nghỉ 462 hay Work and Holiday Visa là loại visa Úc chuyên dành cho những người muốn trao đổi văn hóa, muốn làm việc trong một thời gian ngắn tại Úc. Visa này được chính quyền Úc ban hành nhằm mục đích gắn kết mối quan hệ giữa Úc và một số quốc gia nhất định.

Work and Holiday Visa lại được chia thành hai loại chính, đó là Subclass 462 và Subclass 417. Mục đích của hai loại visa này là giống nhau. Điểm khác nhau duy nhất là ở danh sách các nước được phép xin mỗi loại visa.

Trong đó, công dân Việt Nam muốn đến Úc bằng visa lao động kết hợp kỳ nghỉ cần xin Subclass 462. Theo thông tin từ Bộ di trú Úc, loại visa này đã bắt đầu được cho công dân Việt Nam từ năm 2017 với số lượng thay đổi mỗi năm. Hiện tại, Việt Nam đang có 1.500 suất, một cơ hội rất lớn cho các bạn trẻ muốn đến du lịch và làm việc tại Úc.

Người lao động có thể làm gì với visa 462?

Visa 462 cho phép người lao động đến Úc theo diện lao động kết hợp kỳ nghỉ. Người lao động có thể làm việc trong nhiều ngành, nhiều nghề khác nhau trong khoảng thời gian 12 tháng. Nhưng với mỗi công việc và mỗi chủ sử dụng lao động, người lao động chỉ có thể làm việc trong thời gian tối đa 6 tháng. Hiểu đơn giản là trong 12 tháng đó bạn cần làm nhiều công việc ở Úc. Cần làm việc với nhiều chủ sử dụng lao động khác nhau để hiểu về cách làm việc, môi trường kinh doanh cũng như văn hóa của nước này.

Khi đến vi khi đến Úc bằng visa 462, người lao động còn có thể tham gia các khóa học. Nhưng khóa học đó phải là khóa ngắn hạn với thời gian học dưới 4 tháng. Nếu muốn học các khóa học dài hơn, bạn cần xin loại visa đi Úc khác như visa du học.

Đồng thời, người có visa 462 có thể xuất nhập cảnh nhiều lần, miễn là visa còn hiệu lực. Bạn có thể xin đi xin gia hạn visa. Nhưng nếu muốn xin gia hạn visa 462 thì bạn cần chuẩn bị hồ sơ xin gia hạn trước khi visa chính thức hết hạn.

Điều kiện để xin visa lao động kết hợp kỳ nghỉ 462

Visa lao động kết hợp kỳ nghỉ 462 là visa tạm trú có giới hạn về mặt số lượng. Mỗi năm người Việt chỉ được cấp tối đa 200 chỉ tiêu để xin loại visa này. Nếu muốn xin visa, bạn cần chuẩn bị và nộp hồ sơ sau ngày mùng 1 tháng 7 hàng năm. Hoặc nộp theo thông báo chính thức trên website của Bộ Di trú Úc hay Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội Việt Nam. Để nộp hồ sơ xin visa 462, đương đơn cần đảm bảo các điều kiện của loại visa này.

Điều kiện xin visa 462 lần đầu

Trước tiên, tất cả những người muốn xin visa lao động kết hợp với kỳ nghỉ 462 cần đảm bảo các điều kiện của loại visa này. Cụ thể, người Việt muốn xin visa 462 cần thuộc độ tuổi từ 18 đến 30 tuổi. Là công dân Việt Nam sở hữu hộ chiếu phổ thông còn giá trị trên 1 năm. Đồng thời, cần đảm bảo các điều kiện khác như:

• Tốt nghiệp đại học hoặc đã hoàn thành ít nhất 2 năm học đại học chính quy. Hoặc đã có bằng Cao đẳng.
• Trước khi nộp hồ sơ xin visa 462 đương đơn chưa từng tham gia chương trình lao động kết hợp với kỳ nghỉ Úc hoặc bất kỳ chương trình tự nào khác.
• Ứng viên cần sử dụng thành thạo tiếng Anh. Đảm bảo trình độ IELTS đạt tối thiểu 4.5. Hoặc cung cấp được các chứng chỉ tiếng Anh tương đương.
• Người xin visa cần đảm bảo các điều kiện về sức khỏe và nhân thân theo quy định của cơ quan chức năng Úc.
• Cần chứng minh được bản thân có ít nhất 5000 AUD để đảm bảo các nhu cầu cơ bản trong những ngày lưu trú tại nước này.
• Chủ động đặt mua vé máy bay khứ hồi. Hoặc chứng minh bản thân có đủ điều kiện tài chính để mua vé máy bay khứ hồi chặng Việt Nam – Úc và ngược lại.
• Khi đến Úc bằng visa 462, bạn chỉ được phép đi một mình. Không được đem theo trẻ phụ thuộc.

Điều kiện khi nộp đơn xin visa 462 lần thứ 2

Nếu từng một lần đến Úc bằng visa 462 và muốn tiếp tục đến Úc bằng loại visa này thì bạn có thể xem xét việc nộp đơn xin visa 462 lần 2. Hay còn gọi là Second work and Holiday. Người xin visa lần 2 cần đảm bảo các yêu cầu khi xin visa lần 1 và:

• Chưa bước sang tuổi 31
• Từng có ít nhất 3 tháng làm việc tại địa điểm và ngành nghề theo yêu cầu của visa 462
• Trong 3 tháng làm việc đó bạn phải được trả lương. Nếu thực tập không lương hay làm tình nguyện thì sẽ không được tiếp tục nộp đơn xin visa 462.
• Đương đơn không có trẻ phụ thuộc. Hoặc ít nhất là không có ý định đưa trẻ phụ thuộc cùng đến Úc.

Không chỉ được phép xin visa lao động kết hợp kỳ nghỉ lần 2, người đã làm việc 6 tháng tại Úc với visa 462 có thể nộp hồ sơ xin visa lần 3.

Điều kiện khi nộp đơn xin visa 462 lần thứ 3

Lần xin gia hạn thứ 3 này được gọi là Third work and Holiday. Ngoài các điều kiện chung của visa 462, người xin visa lần 3 cần phải thỏa mãn các điều kiện sau:

• Có 2 lần được cấp visa 462 trước đó
• Chưa bước sang tuổi 31
• Phải làm việc 6 tháng theo ngành nghề được chỉ định của visa 462
• Đương đơn không có trẻ phụ thuộc. Hoặc ít nhất là không có ý định đưa trẻ phụ thuộc cùng đến Úc

Một số câu hỏi về visa lao động Úc kết hợp kỳ nghỉ 462

Visa lao động kết hợp với kỳ nghỉ 462 đang hấp dẫn nhiều người lao động muốn đến Úc làm việc. Nhất là những bạn trẻ, những người muốn thử sức trong môi trường làm việc tại các nước phát triển. Visa sẽ tạo điều kiện để ứng viên có thể giao lưu văn hóa, trao đổi nhiều với người bản địa. Mở ra cơ hội nghề nghiệp và mạng lưới quan hệ cá nhân tại Úc của bạn. Một số câu hỏi và phần trả lời dưới đây sẽ giúp bạn hiểu thêm về visa lao động kết hợp kỳ 462.

Nộp hồ sơ xin visa 462 vào lúc nào?

Chương trình visa lao động kết hợp kỳ nghỉ 462 của Úc thường tiếp nhận thông tin đăng ký tham gia từ ngày mùng 1 tháng 7 hàng năm. Việc tiếp nhận hồ sơ xin visa sẽ kéo dài đến đến ngày 30 tháng 6 của năm sau.

Chỉ cần còn suất thì các bạn đều có thể nộp được visa. Nếu như đã hết suất của năm đó, bạn phải đợi đến sau ngày 1 tháng 7.

Khi nào cần khám sức khỏe để xin visa 462?

Hồ sơ xin visa lao động kết hợp kỳ nghỉ Úc cần có giấy khám sức khỏe. Vì vậy, sau khi nhận được thư giới thiệu bạn cần tiến hành khám sức khỏe ngay. Nếu trong 12 tháng kể trước ngày dự định nộp hồ sơ xin visa, bạn đã từng khám sức khỏe thì bạn có thể nộp giấy khám sức khỏe đó và chờ thông báo chính thức của cơ quan lãnh sự. Nhân viên cơ quan lãnh sự sẽ xem xét và thông báo để bạn biết bạn có cần tiếp tục đi khám sức khỏe không.

Visa 462 chấp nhận những loại chứng chỉ tiếng Anh nào?

Người xin visa 462 nhất định phải có yêu cầu về trình độ tiếng Anh. Bạn có nhiều cách, nhiều con đường để chứng minh trình độ tiếng Anh của bản thân. Ví dụ như nộp chứng chỉ IELTS, TOEFL iBT, PTE Academic hay tham gia bài thi đánh giá tiếng Anh Cambridge…

Người xin visa 462 có cần cung cấp thông tin sinh trắc học không?

Câu trả lời là có. Vì cung cấp thông tin sinh trắc học là yêu cầu bắt buộc của tất cả visa đi Úc. Việc cung cấp thông tin sinh trắc học sẽ đảm bảo cơ quan lãnh sự Úc có thể quản lý những người nhập cảnh vào nước này tốt hơn. Từ đó, đảm bảo an toàn cho chính bản thân bạn…

Trên đây là một số thông tin để giúp bạn hiểu rõ hơn visa 462 Úc là gì. Để biết thêm thông tin về visa 462, để chuẩn bị hồ sơ xin visa tốt, tăng cơ hội thành công xin visa, bạn nên liên lạc với Mellink chúng tôi. Chúng tôi là công ty chuyên hỗ trợ xin visa đi Úc và luôn sẵn sàng giúp đỡ bạn trên hành trình xin visa.