Mẫu đơn Xin Nghỉ Phép đi Chữa Bệnh - Luật Hoàng Phi

Mục lục bài viết

• Đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh là gì?
• Cách viết đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh
• Những lưu ý khi viết đơn xin nghỉ phép để chữa bệnh
• Mẫu đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh
• Chế độ nghỉ phép của người lao động
• Chế độ cho người lao động nghỉ ốm

Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội, người lao động có chế độ nghỉ hàng năm (hay còn gọi là nghỉ phép) dựa theo số năm tham gia bảo hiểm xã hội. Người lao động có thể nghỉ phép vì bất kỳ lý do gì, nghỉ kết hôn, nghỉ đi du lịch, nghỉ khám chữa bệnh… Và ở bài viết này, chúng tôi sẽ tư vấn về mẫu đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh.

Đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh là gì?

Đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh là văn bản được soạn thảo theo thể thức văn bản hành chính, được sử dụng trong trường hợp muốn xin nghỉ phép nhằm mục đích đi chữa bệnh; mẫu này có thể viết tay hoặc đánh máy.

Đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh là một tài liệu mà nhân viên cung cấp cho nhà tuyển dụng hoặc giám đốc để xin nghỉ phép điều trị bệnh tạm thời. Trong đơn này, nhân viên cần cung cấp thông tin về lý do nghỉ, thời gian dự kiến nghỉ, và các thông tin khác có liên quan đến việc xin nghỉ phép đi chữa bệnh.

Thông thường, đơn này cần được ký xác nhận bởi bác sĩ hoặc chuyên gia y tế để chứng minh rằng nhân viên thực sự cần nghỉ để điều trị bệnh.

Cách viết đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh

Đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh bao gồm các nội dung như sau:

– Quốc hiệu, tiêu ngữ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Có 2 cách đặt quốc hiệu, tiêu ngữ: Một là, đặt ở đầu văn bản, chính giữa của đơn xin nghỉ phép. Hai là, đặt phía trên cùng bên tay phải, song song với tên đơn vị. Tuy nhiên, đối với những đơn như thế này thường sẽ sử dụng cách đầu tiên.

 – Tên đơn: đơn xin nghỉ

– Thông tin người xin nghỉ: họ và tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, số chứng minh thư nhân dân/ căn cước công dân, chức vụ, bộ phận làm việc, địa chỉ cư trú.

– Thời gian xin nghỉ: ghi rõ xin nghỉ từ ngày nào đến ngày nào

– Lý do xin nghỉ

– Bàn giao công việc cho ai, bộ phận nào?

– Địa điểm, ngày tháng làm đơn, ký và ghi rõ họ tên

– Xác nhận của các cá nhân, bộ phận có liên quan

Những lưu ý khi viết đơn xin nghỉ phép để chữa bệnh

Khi viết đơn xin nghỉ phép để chữa bệnh, bạn nên lưu ý những điều sau đây:

– Chính xác và trung thực: Viết rõ tên, chức vụ và địa chỉ của bạn, cũng như thông tin về người quản lý của bạn. Trình bày ngắn gọn, nhưng đầy đủ thông tin về tình trạng sức khỏe của bạn và đề nghị số ngày nghỉ phép.

– Động viên: Nếu có thể, thể hiện lòng biết ơn đối với những hỗ trợ mà công ty của bạn đã cung cấp cho bạn trong quá trình làm việc. Bạn cũng có thể nói rằng bạn đang rất muốn trở lại làm việc sau khi khỏi bệnh.

– Thông báo trước: Bạn nên thông báo cho công ty của bạn trước khi nghỉ phép để chữa bệnh. Nếu có thể, bạn nên thảo luận với người quản lý của mình để họ hiểu rõ tình trạng của bạn và giúp bạn có kế hoạch trở lại làm việc sau khi hồi phục.

– Thời gian nghỉ phép: Bạn nên xác định thời gian nghỉ phép cụ thể để chữa bệnh, tùy thuộc vào tình trạng sức khỏe của bạn. Bạn cũng nên liên lạc với công ty của bạn để biết thêm về quy định về nghỉ phép và hồi phục sau bệnh.

– Chữ ký: Để đơn xin của bạn trở nên chính xác và hợp lệ, bạn nên ký tên và ghi rõ ngày tháng viết đơn.

Tóm lại khi viết đơn xin nghỉ phép để chữa bệnh bạn cần phải trình bày đầy đủ thông tin về tình trạng sức khỏe của mình, đưa ra lời động viên và thông báo trước cho công ty của bạn, xác định thời gian nghỉ phép cụ thể và ký tên đầy đủ.

Mẫu đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

——-***——-

ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP

Kính gửi:

– Ban giám đốc – Công ty………………………….

– Trưởng phòng Tổ chức – Hành chính – Quản trị

– Trưởng ……………….………………………….

Tên tôi là:……………… Nam/nữ…………………. 

Ngày, tháng, năm sinh:………… tại……………… 

Địa chỉ thường trú:……………………………………… 

Điện thoại liên hệ khi cần:…………………………… 

Đơn vị công tác:……………  Chức vụ:…………….. 

Nay tôi làm đơn này xin đề nghị Ban lãnh đạo – Công ty …………. cho tôi được nghỉ phép

+ Từ: ……….giờ ……..phút, ngày:……tháng …… năm 20…

Đến: ……..giờ ……..phút, ngày:……tháng …… năm 20…

+ Lý do: ……………………………………………………….. 

…………………………………………………………………….

+ Nơi nghỉ phép: ……………………………………………. 

Tôi đã bàn giao công việc trong thời gian nghỉ phép lại cho ông (bà): ……… là đồng nghiệp của tôi. Ông(bà): …… sẽ thay thế tôi hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao theo quy định. Tôi xin hứa sẽ cập nhật đầy đủ nội dung công tác trong thời gian vắng. Kính mong nhà trường xem xét chấp thuận

Trân trọng.

                                                                                    ………, ngày …… tháng …… năm 20……

Tải (Download) Mẫu đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh

Download Tại Đây

Chế độ nghỉ phép của người lao động

Bộ Luật Lao động năm 2019 quy định về nghỉ phép hàng năm với người lao động như sau:

–Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:

+ 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;

+ 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;

+ 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;

– Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.

– Cứ đủ 05 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm tương ứng 01 ngày.

– Trường hợp do thôi việc, bị mất việc làm mà chưa nghỉ hằng năm hoặc chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì được người sử dụng lao động thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ.

– Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.

– Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong năm.

Chế độ cho người lao động nghỉ ốm

Tùy thuộc vào chế độ chính sách của mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp mà người lao động có thể được hưởng những quyền lợi nhất định khi bị ốm.

Ngoài các chế độ từ người sử dụng lao động, người lao động tham gia BHXH còn được hưởng chế độ ốm đau khi:

– Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám, chữa bệnh có thẩm quyền, ngoại trừ trường hợp tự huỷ hoại sức khoẻ, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền chất ma túy;

– Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám, chữa bệnh có thẩm quyền.

Theo đó, tùy thuộc vào thời gian tham gia BHXH và điều kiện làm việc, người lao động sẽ được nghỉ ốm từ 30 đến 70 ngày. Trường hợp mắc bệnh cần chữa trị dài ngày thì được nghỉ nhiều nhất 180 ngày, nếu hết thời gian này vẫn tiếp tục điều trị thì được nghỉ tối đa bằng thời gian đã đóng BHXH.

Trên đây là nội dung bài viết mẫu đơn xin nghỉ phép đi chữa bệnh. Cảm ơn Quý khách hàng đã quan tâm theo dõi bài viết của chúng tôi.