NGHỈ CÓ LƯƠNG Tiếng Anh Là Gì - Trong Tiếng Anh Dịch

NGHỈ CÓ LƯƠNG Tiếng anh là gì - trong Tiếng anh Dịch nghỉ có lươngpaid leavepaid vacation

Ví dụ về việc sử dụng Nghỉ có lương trong Tiếng việt và bản dịch của chúng sang Tiếng anh

{-}Phong cách/chủ đề:

• Colloquial
• Ecclesiastic
• Computer

Họ có 5 tuần nghỉ có lương, cộng thêm ngày lễ.We give them five weeks paid vacation, plus holidays.Trung bình, ở các công ty nhân viên thường được cung cấp 2- 4 tuần nghỉ có lương.On average, employees are typically provided with 2-4 weeks of paid vacation.Hải quân để tăng nghỉ có lương cho ông bố mới, người chăm sóc phụ khác.Navy to increase paid leave for new dads, other secondary caregivers.Mặc dù thực tế đó, nhiều doanh nghiệp Hoa Kỳ cung cấp một số hình thức nghỉ có lương.Despite that fact, many United States businesses offer some form of paid leave.Goldman Sachs hiện cung cấp 20 tuần nghỉ có lương cho tất cả các bậc cha mẹ mới.Goldman Sachs will now offer 20 weeks of paid leave to all new parents.Combinations with other parts of speechSử dụng với danh từkỳ nghỉngày nghỉthời gian nghỉ ngơi kì nghỉnghỉ đêm chỗ nghỉkế hoạch nghỉ hưu phòng nghỉgiai đoạn nghỉ ngơi nghỉ giữa HơnSử dụng với trạng từnghỉ lại nghỉ ốm Sử dụng với động từđi nghỉ mát nghỉ thai sản muốn nghỉ ngơi muốn nghỉ hưu quyết định nghỉ hưu nghỉ ngơi khỏi tuyên bố nghỉ hưu nghỉ ngơi đi nghỉ hưu khỏi về nghỉ hưu HơnThời hạn nghỉ phép thường được sử dụng để chỉ năm tuần nghỉ có lương.The term leave is generally used to refer to the five weeks of paid leave.Trump đề nghị sáu tuần nghỉ có lương cho những bà mẹ mới sinh nhưng không phải là cha hoặc mẹ nuôi.Trump proposes six weeks of paid leave for new mothers- but not fathers or adoptive parents.Các quốc gia giàu có khác hiện bắt buộc bốn đến sáu tuần một năm nghỉ có lương.Other wealthy countries now mandate four to six weeks a year of paid vacation.Một nhân viên được quyền nghỉ có lương vì những lý do cá nhân sau đây: kết hôn( 03 ngày rời);An employee is entitled to paid leave for the following personal reasons: marriage(03 days leave);.Đổi lại, chủ nhân của họ sẽ phải cung cấp các lợi ích như chăm sóc sức khỏe và nghỉ có lương.In return, their employers would have to provide benefits like health care and paid leave.Phần trăm những bà mẹ đi làm sẽ không được 1 phút nghỉ có lương sau khi họ có con.Percent of working mothers will not get one minute of paid leave after they have a baby.Pháp luật cũng nên xác định các yêu cầudịch vụ tối thiểu, tối đa không quá sáu tháng, cho nghỉ có lương.Legislation should alsospecify minimum service requirements, not exceeding six months, for paid leave.Chương trình thành lập quan hệ cha con Virginia»Hải quân để tăng nghỉ có lương cho ông bố mới, người chăm sóc phụ khác.Virginia Paternity Establishment Program»Navy to increase paid leave for new dads, other secondary caregivers.Nghỉ thường niên- 4 tuần nghỉ có lương mỗi năm, cộng thêm một tuần phụ trội cho một số công nhân viên nào đó làm theo ca.Annual leave- 4 weeks paid leave per year, plus an additional week for certain shift workers.Kể từ năm 2012, Trung Quốc đã yêu cầu các công ty cung cấp ít nhất 14 tuần nghỉ có lương cho phụ nữ có con.Since 2012, China has required companies to offer at least 14 weeks of paid leave to women having children.Sau đó, các bà mẹ có đến 105 ngày nghỉ có lương ở mức 100% mức lương trung bình mà họ được trả trong vòng 12 tháng trước khi nộp đơn xin hưởng trợ cấp.After that, mothers get 105 days of leave paid at 100% of the average wage they made in the 12 months before they submitted their application for benefits.Tại Hoa Kỳ, 86% công nhân tại các doanh nghiệp lớn và69% nhân viên tại các doanh nghiệp nhỏ nhận được ngày nghỉ có lương.In the United States,86% of workers at large businesses and 69% of employees at small business receive paid vacation days.Pháp luật cần xác định quyền, ở mức tối thiểu, nghỉ có lương ba tuần cho một năm làm việc toàn thời gian.Legislation should identify the entitlement, at a minimum, of three working weeks of paid leave for one year of full-time service.Theo dữ liệu từ năm 2018, Mỹ là cường quốc kinh tế tiên tiến duy nhất không đảm bảo thời gian nghỉ có lương cho người lao động.According to data from 2018, America is the only advanced economic power that does not guarantee paid vacation time for workers.Một số công ty cung cấp thời gian nghỉ nhiều hơn hoặc thời gian nghỉ có lương cho nhân viên đương nhiệm, trong khi một số khác chi trả tất cả các chi phí cho chuyến đi nghỉ mát của nhân viên.Some companies offer more vacation time or paid leave time for tenured staff, while others allow employees to earn all-expenses-paid trips with their accomplishments.Toàn bộ người lao động không then chốt trong chính phủ và chính quyền địa phương nghỉ có lương cho đến hết kỳ nghỉ Lễ Vượt Qua.All non-critical government and local authority workers were placed on paid leave until the end of the Passover holiday.Một báo cáo gần đây của Hiệp hội Du lịch Mỹ cũng cho thấy 40% người lao động Mỹ sẽ không sử dụng những ngày nghỉ có lương của họ.In fact, a recent study by the U.S. Travel Association found that 40 percent of American workers will leave paid vacation days unused this year.Ngoài ra, nhân viên được yêu cầu nghỉ mỗi 4,5 giờ vàcó quyền được nghỉ có lương ngay cả chỉ sau 1 tháng làm việc.Also, employees are required to take breaks every 4.5 hours andhave a right to paid leave even after just 1 month of working.Ngày nghỉ: thứ 7, chủ nhật, các ngày lễ, ngày lễ mùa xuân, nghỉ hè 2 lần, nghỉ thu,nghỉ đông và các ngày nghỉ có lương.Holidays: Saturdays-and-Sundays, public holidays, spring holidays, 2 summer vacations, autumn vacation,winter vacation, paid vacation etc.Trong hợp đồng trước đó, những nhân viên này được yêu cầu phải nghỉ cả tuần nghỉ có lương trong thời gian ngừng hoạt động của nhà máy theo lịch trình.In the previous contract, these employees were required to take both paid vacation weeks during scheduled plant shutdowns.Nước Đức, với gần 82 triệu người, vào năm 2007 đã điều chỉnh mô hình Thụy Điển,dành hai trong số 14 tháng nghỉ có lương cho các ông bố.Germany, with nearly 82 million people, in 2007 tweaked Sweden's model,reserving two out of 14 months of paid leave for fathers.Cha mẹ có thể sử dụng 390 ngày nghỉ có lương, tuy nhiên, họ muốn phân bổ các ngày nghỉ đến sinh nhật thứ tám của trẻ theo tháng, theo tuần, theo ngày và thậm chí theo giờ- một lịch trình khiến các doanh nghiệp tư nhân nhỏ khó thích nghi.Parents may use their 390 days of paid leave however they want up to the child's eighth birthday- monthly, weekly, daily and even hourly- a schedule that leaves particularly small, private employers scrambling to adapt..Về chế độ nghỉ sinh con,công ty dịch vụ tài chính American Express cung cấp cho nhân viên nam 20 tuần nghỉ có lương.In terms of paternity leave,financial services firm American Express took first place; it offers male staff 20 weeks of paid parental leave.Để nhận được tín thuế này, người sử dụng lao động đủ điều kiện phải có chính sách bằng văn bản đáp ứng một số yêu cầu nhất định,bao gồm cung cấp ít nhất 2 tuần nghỉ có lương cho nhân viên toàn thời gian( theo tỷ lệ cho nhân viên làm việc bán thời gian) và tiền lương khi nghỉ phải bằng ít nhất 50 phần trăm tiền lương thông thường được trả cho nhân viên.To claim the credit, eligible employers must have a written policy in place that meets certain requirements,including providing at least 2 weeks of paid leave to full-time employees(prorated for employees who work part time) and the paid leave must be at least 50 percent of the wages normally paid to the employee.Công ty hiện tại của cô không chỉ cung cấp các bữa ăn, nơi ở, dịch vụ dọn dẹp và giặt ủi, màcòn chu cấp 7 chuyến đi khứ hồi đến Đài Loan một năm và 55 ngày nghỉ có lương.Her employer not only offers daily meals, accommodation,cleaning and laundry services, but also provides seven free round-trips to Taiwan a year and 55-days of paid leave.Hiển thị thêm ví dụ Kết quả: 40, Thời gian: 0.024

Từng chữ dịch

nghỉdanh từbreakrestvacationholidaynghỉđộng từstaycóđộng từhavecanmaycótrạng từyescótính từavailablelươngdanh từsalarywagepayrolllươngđộng từpaylươngtính từluong

Truy vấn từ điển hàng đầu

Tiếng việt - Tiếng anh

Most frequent Tiếng việt dictionary requests:1-2001k2k3k4k5k7k10k20k40k100k200k500k0m-3 Tiếng việt-Tiếng anh nghỉ có lương English عربى Български বাংলা Český Dansk Deutsch Ελληνικά Español Suomi Français עִברִית हिंदी Hrvatski Magyar Bahasa indonesia Italiano 日本語 Қазақ 한국어 മലയാളം मराठी Bahasa malay Nederlands Norsk Polski Português Română Русский Slovenský Slovenski Српски Svenska தமிழ் తెలుగు ไทย Tagalog Turkce Українська اردو 中文 Câu Bài tập Vần Công cụ tìm từ Conjugation Declension