Những Mẫu Thư ứng Tuyển Chuyên Nghiệp Khiến Doanh ... - 123Job

Đăng nhậpĐăng ký

• Trang chủ
• Mẫu CV xin việc Miễn phí
• 123job Profile
• Tìm việc làm
• Cover letter
• Review công ty
• Cẩm nang nghề nghiệp
• Trắc nghiệm MBTI
• Tính lương Gross - Net
• Trắc nghiệm đa trí thông minh MI
• Về chúng tôi
• Liên hệ

Đăng nhậpĐăng ký

Chào mừng bạn trở lại 123job.vn

Cùng xây dựng một hồ sơ nổi bật và nhận được các cơ hội sự nghiệp lý tưởng

Quên mật khẩu

Đăng nhậpHoặc bằngGoogleFacebookLinkedin Bạn sử dụng 123job lần đầu? Đăng ký ngay

Quay lại trang chủ

Bạn gặp khó khăn khi tạo tài khoản? Vui lòng gọi tới số/zalo: 0368201788 (giờ hành chính).

Chào mừng bạn đến với 123job.vn

Cùng xây dựng một hồ sơ nổi bật và nhận được các cơ hội sự nghiệp lý tưởng

Tôi đồng ý với quy chế hoạt động và chính sách bảo mật thông tin của 123job.vn. Đăng ký Bạn đã có tài khoản? Đăng nhập ngay

Quay lại trang chủ

Bạn gặp khó khăn khi tạo tài khoản? Vui lòng gọi tới số/zalo: 0368201788 (giờ hành chính).

Thông báo

Các điều kiện giao dịch chung về bảo vệ dữ liệu cá nhân

Kính gửi Quý Thành viên của Website 123job.vn,

Ban Quản Trị Website 123job.vn xin thông báo đến Quý Thành viên về việc áp dụng “Các điều kiện giao dịch chung về bảo vệ dữ liệu cá nhân” (Sau đây gọi tắt là “Các Điều Kiện Giao Dịch Chung”) được cập nhật theo Nghị định số 13/2023/NĐ-CP được Chính phủ ban hành ngày 17/4/2023 về bảo vệ dữ liệu cá nhân, hiệu lực thi hành từ ngày 01/07/2023.

“Các Điều Kiện Giao Dịch Chung” là một phần không thể tách rời của các thỏa thuận giữa Ban Quản Trị Website 123job.vn và các Thành viên. “Các Điều Kiện Giao Dịch Chung” có thể được sửa đổi trong từng thời kỳ. Mọi thông tin thay đổi (nếu có) sẽ được thông báo, cập nhật trên website https:///www.123job.vn.

Để xem chi tiết “Các Điều Kiện Giao Dịch Chung”, Quý Thành viên vui lòng nhấn: Tại đây

Trường hợp cần làm rõ về “Các Điều Kiện Giao Dịch Chung”, Quý Thành viên vui lòng liên hệ với Ban Quản Trị Website 123job.vn hoặc gửi email đến contact@123job.vn để được hỗ trợ.

Trân trọng!

Tôi xác nhận đã đọc, hiểu rõ và đồng ý với Các điều kiện giao dịch chung về bảo vệ dữ liệu cá nhân của Ban Quản Trị Website 123job.vn Xác nhận

• Trending
  • Đời sống
• Tìm Việc
  • Phỏng vấn
  • Biểu mẫu
  • Hồ sơ xin việc
  • Thư xin việc
  • Kinh nghiệm xin việc
  • Xin nghỉ việc
  • Luật lao động
• Viết CV
  • Viết CV ngành Kinh Doanh
  • Viết CV ngành Bán Hàng
  • Viết CV ngành Marketing - PR
  • Viết CV ngành IT phần mềm
  • Viết CV ngành Ngân hàng/Tài Chính
  • Viết CV ngành Hành chính - Văn phòng
  • Viết CV ngành Kế toán - Kiểm toán
• Nghề nghiệp
  • Bán hàng
  • Kế toán - Kiểm toán
  • Kỹ thuật - Cơ khí
  • Tài chính - Ngân hàng - Bảo hiểm
  • Hành chính - Nhân sự
  • Kinh doanh
  • Marketing
  • Thuế
  • Công nghệ thông tin
  • Biên phiên dịch
  • Kiến trúc - Xây dựng
  • Freelancer
  • Logistics
  • Design
  • Cơ khí - Điện
  • Du lịch - Nhà hàng - Khách sạn
  • Y - Dược
  • Báo chí - Truyền thông
  • Điện tử- Viễn thông
  • Giáo dục & Đào tạo
  • Luật
  • Công nhân
  • Sản xuất & Chế biến
  • Làm đẹp - Spa
  • Hàng không
  • Bất động sản
  • SEO - Marketing
• Thăng tiến sự nghiệp
  • Kỹ năng
  • Quản trị nhân sự
  • Quản trị doanh nghiệp
  • Startup
  • Quản lý & Lãnh đạo
  • Cân bằng công việc & Cuộc sống
• Hướng Nghiệp
  • Việc tốt nhất
  • Công việc hoàn hảo
  • Tư vấn nghề
  • Thông tin nghề
  • Đại Học - Cao Đẳng
  • Mức lương
  • Thực tập sinh
• Doanh nghiệp
  • Bảng mô tả công việc
  • Hệ thống KPI
  • Quản trị hành chính
  • Đánh giá công việc
  • Sơ đồ và lưu đồ công ty
  • Quản trị tài chính kế toán
  • Đào tạo nội bộ
  • Quản trị Marketing
  • Xây dựng đội ngũ bán hàng
• Tuyển dụng
• Tin học
  • Excel
  • Word
  • Powerpoint
  • Công cụ
  • VBA
• Nhân vật tiêu biểu
• Mẹo vặt
• Bói sự nghiệp
  • Cung hoàng đạo
  • Thần số học
  • Phong thủy
  • Nhân tướng học
• Sách hay mỗi ngày
• TOP Công ty

Danh mụcTrendingĐời sốngTìm ViệcPhỏng vấnBiểu mẫuHồ sơ xin việcThư xin việcKinh nghiệm xin việcXin nghỉ việcLuật lao độngViết CVViết CV ngành Kinh DoanhViết CV ngành Bán HàngViết CV ngành Marketing - PRViết CV ngành IT phần mềmViết CV ngành Ngân hàng/Tài ChínhViết CV ngành Hành chính - Văn phòngViết CV ngành Kế toán - Kiểm toánNghề nghiệpBán hàngKế toán - Kiểm toánKỹ thuật - Cơ khíTài chính - Ngân hàng - Bảo hiểmHành chính - Nhân sựKinh doanhMarketingThuếCông nghệ thông tinBiên phiên dịchKiến trúc - Xây dựngFreelancerLogisticsDesignCơ khí - ĐiệnDu lịch - Nhà hàng - Khách sạnY - DượcBáo chí - Truyền thôngĐiện tử- Viễn thôngGiáo dục & Đào tạoLuậtCông nhânSản xuất & Chế biếnLàm đẹp - SpaHàng khôngBất động sảnSEO - MarketingThăng tiến sự nghiệpKỹ năngQuản trị nhân sựQuản trị doanh nghiệpStartupQuản lý & Lãnh đạoCân bằng công việc & Cuộc sốngHướng NghiệpViệc tốt nhấtCông việc hoàn hảoTư vấn nghềThông tin nghềĐại Học - Cao ĐẳngMức lươngThực tập sinhDoanh nghiệpBảng mô tả công việcHệ thống KPIQuản trị hành chínhĐánh giá công việcSơ đồ và lưu đồ công tyQuản trị tài chính kế toánĐào tạo nội bộQuản trị MarketingXây dựng đội ngũ bán hàngTuyển dụngTin họcExcelWordPowerpointCông cụVBAThêm Nhân vật tiêu biểuMẹo vặtBói sự nghiệpSách hay mỗi ngàyTOP Công ty

• Tìm Việc
• Biểu mẫu
• Đơn thư
• Những mẫu thư ứng tuyển chuyên nghiệp khiến doanh nghiệp chú ý đến bạn

Những mẫu thư ứng tuyển chuyên nghiệp khiến doanh nghiệp chú ý đến bạn Chuyên mục : Đơn thư - 2024-12-24 23:30:02 - 25229 lượt xem

Thư ứng tuyển là điều đầu tiên mà bạn nên làm khi chuẩn bị hồ sơ để gửi tới nhà tuyển dụng. CV và thư ứng tuyển chính là hai “vũ khí lợi hại” nhất giúp ứng viên tiếp cận và tạo ấn tượng sâu sắc với nhà tuyển dụng. Hãy cùng 123job tìm hiểu sau đây!

Với người đang chuẩn bị hồ sơ để tìm việc, nhất là đối với sinh viên mới ra trường thì việc chỉn chu giấy tờ là điều cần thiết để che đi khuyết điểm thiếu hụt kinh nghiệm. Trong trường hợp có quá nhiều ứng viên cùng năng lực thì nhà tuyển dụng sẽ ưu tiên lựa chọn ứng viên có sự chuyên nghiệp trong việc chuẩn bị hồ sơ. Và thư ứng tuyển chính là một trong số yếu tố quan trọng tác động đến quyết định của nhà tuyển dụng.

I. Thư ứng tuyển là gì?

Trong tiếng Anh có cụm từ cover letter hay motivation letter, thường hay gửi kèm với CV khi nộp một hồ sơ ứng cử. Có thể dịch văn bản này là thư xin việc/thư bày tỏ nguyện vọng/thư ứng tuyển trong tiếng Việt.

Nếu CV giúp người đọc biết được những cột mốc bạn đã từng trải qua thì cover letter giúp họ hiểu rõ hơn về các kĩ năng, kinh nghiệm cũng như nguyện vọng làm việc của bạn. Tóm lại thì đây là thứ giúp bạn chứng tỏ với nhà tuyển dụng rằng mình phù hợp với vị trí đang ứng cử như thế nào. Thế nên, rất nhiều nhà tuyển dụng quan tâm đến thư nguyện vọng hơn là CV.

Một lá thư ứng tuyển đạt tiêu chuẩn phải nhắc lại và làm rõ điểm mạnh của mình đối với những nội dung bạn đã đề cập trong CV. Khi đó, bạn sẽ không chỉ liệt kê thời gian kinh nghiệm, vị trí đã đảm nhiệm, phòng ban đã công tác, mà còn những thành tựu mà bạn đã từng đạt được.

II. Tầm quan trọng của thư ứng tuyển đối với ứng viên

Theo khảo sát tại các doanh nghiệp mới đây, các nhà tuyển dụng đều đồng ý một điều là họ xem thư ứng tuyển là lời giới thiệu chính thức của người ứng viên với người tuyển dụng thông qua hình thức gián tiếp. Vì thư ứng tuyển là nơi mà ứng viên sẽ nêu sơ lược về bản thân, thể hiện khái quát về kiến thức, kinh nghiệm cũng như trình bày lý do tại sao họ lại là lựa chọn hợp lý nhất với vị trí đó. Hơn nữa, thông qua thư ứng tuyển, nhà tuyển dụng còn thấy được phần nào về sự mong muốn hợp tác với doanh nghiệp của ứng viên. Chính vì vậy, ngoài CV, ứng viên cũng cần chuẩn bị cho mình cách viết thư ứng tuyển sao cho thật hấp dẫn nhằm thu hút nhà tuyển dụng ngay.

Các bạn nên chuẩn bị cách viết thư ứng tuyển sao cho ấn tượng nhất

III. Download mẫu thư ứng tuyển chuyên nghiệp nhất

Download mẫu thư ứng tuyển tại đây.

1. Cách viết thư ứng tuyển cho người chưa có kinh nghiệm

Số 1 Tam Khương, Khương Thượng, Đống Đa,

Hà Nội, ngày 18/08/2020

Ông Nguyễn Văn A

Khách sạn ABC (tên doanh nghiệp ứng tuyển)

Kính chào ông Nguyễn Văn A (tên người nhận)

Tôi viết bức thư này để thể hiện nguyện vọng và niềm yêu thích của mình đối với vị trí Quản Trị Khách Sạn mà hiện tại khách sạn đang có nhu cầu tuyển dụng.

Tôi đã tốt nghiệp bằng Cử nhân Quản trị khách sạn tại Trường Đại học Kinh Tế Quốc Dân. Thông qua cuộc tuyển chọn này, tôi hi vọng có thể mang kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm và sự nhiệt huyết của mình để đồng hành và tạo nên sự khác biệt cùng khách sạn.

Khi còn là một sinh viên khoa Quản Trị Khách Sạn, tôi đã trang bị cho mình một kiến thức đầy đủ và phù hợp với yêu cầu của vị trí này, bao gồm: kinh doanh lưu trú, văn hóa nhiều vùng miền trên thế giới, quản lý hệ thống phòng, quản lý nhân viên, giao tiếp với khách hàng, giải quyết rủi ro, giao tiếp với khách hàng và đặc biệt là kiến thức về các loại rượu, dinh dưỡng cũng như thực phẩm phổ biến ở khách sạn,...

Bên cạnh đó, quá trình thực tập tại Sofitel Metropole Hà Nội cũng mang lại cho tôi những kỹ năng cốt yếu để làm việc với các chuyên gia giỏi nhất trong ngành. Trở thành một thực tập sinh đã thôi thúc nhiệt huyết và niềm đam mê đối với lĩnh vực quản lý khách sạn ngày một lớn hơn trong tôi, đồng thời giúp tôi nhận ra quản trị khách sạn chính là lĩnh vực mình mong muốn theo đuổi.

Để biết thêm chi tiết về trình độ cũng như chuyên môn của tôi, xin vui lòng xem tại hồ sơ đính kèm. Xin cảm ơn mọi người đã dành thời gian để xem qua thư ứng tuyển này. Rất mong sớm nhận được phản hồi từ khách sạn.

Trân trọng!

Tên ứng viên và chữ ký

2. Cách viết thư ứng tuyển cho người đã có kinh nghiệm

THƯ ỨNG TUYỂN

Họ Tên:………………….

SĐT:……………………..

Email:……………………

Kính gửi: Anh A – Trưởng phòng Kinh doanh khách sạn khách sạn ABC

Thông qua trang web của khách sạn, tôi được biết quí công ty đang có nhu cầu tuyển dụng vị trí Quản lý khách sạn. ABC là môi trường làm việc mơ ước của tôi, tôi đã mong muốn được làm việc tại công ty từ lâu và với những kỹ năng, kinh nghiệm tích lũy trong 10 năm qua tôi tự tin trong việc đảm nhiệm tốt vị trí Quản lý khách sạn. Do đó, tôi đã viết thư ứng tuyển này để ứng tuyển với mong muốn được đóng góp tài năng, kinh nghiệm của mình và phát triển dài hạn với công ty.

Tôi tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Khách sạn, trường Đại học Kinh tế Quốc Dân với mức điểm 3.8/4; cùng với trên 10 năm làm việc qua nhiều vị trí từ thấp tới cao liên quan tới Quản Trị Khách Sạn giúp tôi có được cái nhìn tổng quan cũng như chi tiết trong lĩnh vực này. Gần đây nhất tôi đảm nhiệm vị trí Quản lý bộ phận Lễ tân của khách sạn MPQ Việt Nam với thành tích người quản lý trách nhiệm nhất công ty và đã đăng trên nhiều bài báo.

Ngoài ra, kỹ năng tin học như tìm kiếm thông tin, sử dụng Internet, Microsoft Office cùng với khả năng sử dụng thành thạo 4 ngôn ngữ: Anh, Pháp, Trung đã giúp tôi rất nhiều trong việc tiếp cận nhiều khách hàng mới trên thế giới. Đây chính là điểm mạnh giúp cho tôi liên tục vượt những mục tiêu mà các công ty đưa ra trong 10 năm qua.

Tôi xin chân thành cảm ơn Anh đã giành thời gian xem xét đến hồ sơ của tôi. Và tôi mong nhận được phản hồi sớm nhất của anh để tôi có được cơ hội trình bày nhiều hơn về sự phù hợp của bản thân với vị trí khách sạn mình đang tuyển.

Trân trọng!

Điền họ và tên của bạn(chữ ký)

Mẫu thư ứng tuyển

IV. Cách viết thư ứng tuyển ấn tượng khiến doanh nghiệp chú ý

1. Ấn tượng phải từ hình thức

• Hãy viết tay thay vì đánh máy: Theo thông tin, các công ty ở Mỹ đã chi ra tận 3,1 tỷ USD để có thể giúp nhân viên nâng cao kỹ năng viết tay và có đến một nửa nhà tuyển dụng được hỏi đều công nhận rằng họ luôn có ấn tượng tốt và cho điểm ứng viên viết thư ứng tuyển bằng viết tay cao hơn người đánh máy.
• Dùng màu mực hợp lý nhất: Nếu bạn cần ứng tuyển vào những vị trí như là Quản lý, Thu ngân, Lễ tân… thì nên sử dụng màu mực xanh hoặc đen truyền thống và nhớ chỉ sử dụng đúng một màu mực để viết, đừng biến lá thư ứng tuyển của mình thành bảy sắc cầu vồng khiến nhà tuyển dụng cảm thấy “nhức mắt”. Nếu ứng tuyển vào các vị trí đòi hỏi sự sáng tạo nhiều như Marketing thì bạn có thể phối với một số màu sắc khác nhau nhưng phải làm cho chúng hài hòa, dễ nhìn.
• Trình bày khoa học, sạch sẽ, ngay ngắn, làm nổi bật các ý chính.
• Ngắn gọn mà súc tích, đừng quá dài dòng lê thê.
• Nhất định không được viết tắt, “đấu trí” với nhà tuyển dụng.

2. Nội dung, cách viết thư ứng tuyển vẫn là yếu tố quyết định

• Cung cấp những kinh nghiệm làm việc và các công việc trước đây để nhà tuyển dụng hình dung được quá trình mà bạn đã trải qua.Trường hợp bạn là sinh viên mới ra trường, bạn có thể thay thế bằng kết quả học tập, công tác khác mà bạn sử dụng kỹ năng tương ứng.
• Biết chắt lọc các thông tin cần thiết để đưa vào thư tuyển dụng hiệu quả nhất, không cần phải cố làm từ A đến Z như các mẫu thư ứng tuyển mà bạn có được nhờ người đi trước hay trên mạng.
• Nhấn mạnh đến niềm đam mê và mong muốn được hợp tác cùng nhà tuyển dụng.

Hãy dựa vào mẫu thư ứng tuyển rồi viết bằng tay thay vì viết máy để gây ấn tượng

V. Mẹo viết thư ứng tuyển dành cho người chưa có kinh nghiệm

Dù chưa có kinh nghiệm nhưng nếu bạn biết cách thể hiện, bạn vẫn chinh phục được nhà tuyển dụng nhờ vào:

• Chứng chỉ, văn bằng giá trị khẳng định kiến thức và kỹ năng mềm của bản thân.
• Mục tiêu, kế hoạch thật rõ ràng để phát triển sự nghiệp trong tương lai.
• Sự quan tâm đặc biệt đến vị trí và doanh nghiệp đang ứng tuyển.
• Những ưu điểm, thế mạnh bản thân phù hợp công việc.
• Mẫu thư ứng tuyển cho ứng viên có kinh nghiệm và chưa có kinh nghiệm không có quá nhiều điểm khác biệt, chỉ là nội dung có chút thay đổi do mức độ kinh nghiệm không giống nhau.
• Bạn có thể viết thư ứng tuyển tiếng anh chắc chắn sẽ gây ấn tượng tuyệt vời hơn đấy.
• Cố gắng viết thư xin việc gọn gàng trên một trang giấy A4.
• Đánh giá nhu cầu của nhà tuyển dụng và kỹ năng mềm của bạn, sau đó cố gắng kết hợp chúng lại để đưa ra những luận điểm thuyết phục.
• Thể hiện những kiến thực hoặc hiểu biết của bạn về công ty, doanh nghiệp.
• Viết thư thật rõ ràng, mạch lạc; tránh những câu dài và phức tạp; tránh sử dụng quá nhiều thuật ngữ. Sử dụng các câu văn mang tính hành động; truyền đạt sự tự tin, lạc quan, nhiệt tình và chuyên nghiệp.
• Bạn cũng có thể thể hiện một số tính cách của bản thân, nhưng tránh phô trương, hoặc dùng câu chữ không mang tính chính thống.
• Sắp xếp các luận điểm theo trình tự hợp lý; mỗi luận điểm nên ngắt thành một đoạn văn.

VI. Kết luận

Một điều chắc chắn là thư ứng tuyển không phải là CV xin việc. Chúng khác nhau ở điểm, CV chính là một tài liệu tổng quát về toàn bộ những kỹ năng cũng như kinh nghiệm của bạn, còn thư ứng tuyển được viết riêng, viết có chọn lọc để đưa ra các ưu điểm nổi bật nhất – phù hợp nhất với công việc.

Thư ứng tuyển có cần thiết không không? Rất cần thiết. Lá thư nhỏ, ngắn gọn này chính là cách dễ dàng, hiệu quả nhất giúp cho bạn nổi bật giữa hàng trăm ứng viên, giúp nhà tuyển dụng hiểu thêm về tính cách, kỹ năng, kinh nghiệm của bạn, những gì bạn thực sự mong muốn và hiểu rõ hơn lý do tại sao bạn chọn công việc này, bạn có phải người phù hợp không. Vậy nên trừ khi nhà tuyển dụng nói rõ là “không cần”, còn thì bạn rất rất nên gửi kèm mẫu thư ứng tuyển mỗi khi xin việc bạn nhé. Chúc bạn thành công!

Xem tiếp: Tải ngay mẫu giấy mời làm việc, mẫu thư mời làm việc mới và chuẩn nhấtTag: mẫu đơn CV xin việc cv xin việc là gì mẫu CV xin việc download mẫu cv xin việc CV xin việc HR CV tốt nhất mẫu CV xin việc file Word viết CV mẫu thư xin việc cách viết CV thư ứng tuyển biểu mẫu ứng viên Mẫu thư phỏng vấn

Bài viết nhiều người đọc

• Mẫu đề nghị tạm ứng theo hợp đồng chi tiết chuẩn xác nhất

• Khóa luận tốt nghiệp là gì? Kinh nghiệm làm khóa luận cho sinh viên

• Mẫu giấy khám sức khỏe khi xin việc và những lưu ý bạn cần biết mới nhất

• Tổng hợp các biên bản cấn trừ công nợ mà kế toán nên biết

• Hướng dẫn cách viết mẫu đề xuất tăng lương, mẫu quyết định tăng lương mới

• Chi tiết cách lập mẫu biên bản bàn giao mặt bằng xây dựng mới nhất

• 1001 câu hỏi liên quan đến học chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm

• Nghiệm thu tiếng anh là gì? Quy trình, điều kiện tiến hành nghiệm thu

123job.vn - Dream jobs, great places to work, high salary

123job.vn - Trao cơ hội cho hàng triệu người với những công việc mơ ước với môi trường làm việc chuyên nghiệp và mức lương tốt nhất.

Với sứ mệnh: Cung cấp các thông tin việc làm, review công ty hấp dẫn, dịch vụ tư vấn tuyển dụng xác thực và chất lượng cho nhà tuyển dụng và người lao động, chúng tôi luôn tận tâm tận lực, không ngừng sáng tạo nhằm đem lại chất lượng dịch vụ hàng đầu, giúp tất cả mọi người có được một công việc phù hợp nhất.

Tự hào: Là trang tuyển dụng uy tín, là cầu nối của hàng triệu người tìm việc và nhà tuyển dụng.

Giá trị cốt lõi:

• Luôn chủ động và sáng tạo, lấy công nghệ làm nền tảng cốt lõi để phát triển dịch vụ.
• Chuyên nghiệp & tận tâm với khách hàng và người tìm việc bằng những dịch vụ tốt nhất.
• Làm việc chính trực, tuân thủ các nguyên tắc đạo đức, không vụ lợi cá nhân và luôn đặt lợi ích của công ty lên hàng đầu.

Nếu bạn đang muốn kết nối với những nhà tuyển dụng uy tín hàng đầu Việt Nam, đừng ngần ngại hãy TẠO CV NGAY để tăng gấp 5 lần cơ hội có được công việc với mức lương tốt nhất nhé!

Mục Lục

1. I. Thư ứng tuyển là gì?
2. II. Tầm quan trọng của thư ứng tuyển đối với ứng viên
3. III. Download mẫu thư ứng tuyển chuyên nghiệp nhất
   1. 1. Cách viết thư ứng tuyển cho người chưa có kinh nghiệm
   2. 2. Cách viết thư ứng tuyển cho người đã có kinh nghiệm
4. IV. Cách viết thư ứng tuyển ấn tượng khiến doanh nghiệp chú ý
   1. 1. Ấn tượng phải từ hình thức
   2. 2. Nội dung, cách viết thư ứng tuyển vẫn là yếu tố quyết định
5. V. Mẹo viết thư ứng tuyển dành cho người chưa có kinh nghiệm
6. VI. Kết luận

Chủ đề nổi bật

• Đơn thư
• Mẫu giấy - biên bản
• Văn bản pháp luật
• Hợp đồng
• Phỏng vấn
• Biểu mẫu
• Hồ sơ xin việc
• Thư xin việc

Xem tất cả

Dành cho người tìm việc

• Tạo CV online - Chỉ 5 phút
• [Tips] Viết CV xin việc đúng chuẩn
• Tìm việc làm nhanh mọi nơi
• Câu hỏi phỏng vấn - Mẹo trả lời
• Mục tiêu nghề nghiệp bản thân
• Trắc nghiệm tính cách - MBTI
• Chuyển lương GROSS to NET
• Định Hướng nghề nghiệp tương lai

Dành cho nhà tuyển dụng

• Đăng tin tuyển dụng - Miễn phí
• Cẩm nang tuyển dụng - Tuyệt hay
• Sơ đồ quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp

Trang chủ Mẫu CV Nhắn tin 2 Tài khoản Thêm