[Sách] Tuần Làm Việc 4 Giờ – Đúng Việc – Nếu Tôi Biết được Khi Còn 20

Agree & Join LinkedIn

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

Sign in to view more content

Create your free account or sign in to continue your search

Sign in

Welcome back

Email or phone Password Show Forgot password? Sign in

or

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

New to LinkedIn? Join now

or

New to LinkedIn? Join now

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

LinkedIn

LinkedIn is better on the app

Don’t have the app? Get it in the Microsoft Store.

Open the app Skip to main content

Đây là 1 bài review sách mình viết từ 2017 sau khi đọc xong một lèo 3 cuốn sách self-help khá hot thời đó là Tuần làm việc 4 giờ của Timothy Feriss, Đúng việc của Giản Tư Trung và Nếu tôi biết được khi còn 20 của Tina Seelig. Có một số tư tưởng được đề cập trong sách mà mình rất thích và đã áp dụng trong hơn 4 năm qua, có một số tư tưởng khác mình thấy không phù hợp với bản thân nên đã bỏ qua. Hi vọng bài review này sẽ giúp mọi người có thêm thông tin và động lực để đọc 3 cuốn sách này và tìm ra những điều phù hợp để áp dụng với bản thân.

Một điều khá thú vị là tuy mình ngẫu nhiên đọc 3 cuốn này nhưng mình đã đọc cả giọng văn phương Tây và giọng văn phương Đông, cả giọng văn của tác giả nam và giọng văn của tác giả nữ. Mình có thể cảm nhận được sự khác biệt giữa các lối văn phong.

Văn phong phương Tây, đặc biệt là trong Tuần làm việc 4 giờ cực kỳ ngắn gọn và đi vào trọng tâm. Khi nêu một luận điểm mới, tác giả thường kể một câu chuyện rồi nêu luận điểm và sau đó đưa ra các ví dụ minh họa. Văn phong phương Đông cũng có những điểm tương đồng nhưng cũng có những điểm khác. Tương đồng ở chỗ trong Đúng việc, tác giả cũng nêu luận điểm rồi đưa ví dụ. Còn khác biệt ở chỗ luận điểm của tác giả không được nêu thông qua một câu chuyện mà chỉ được dẫn vào như cách ta vẫn thường mở bài, sau đó lại đến một phần giải thích luận điểm rồi mới đưa ví dụ. Phần giải thích luận điểm thường khá dài và lòng vòng một cách không cần thiết, viết theo kiểu sợ người đọc hiểu sai và bắt bẻ cái mình đang nói.

Nói về văn phong giữa tác giả nam và tác giả nữ, mình thấy sự cứng rắn, mạnh mẽ trong cách viết của Tim Feriss cũng như Giản Tư Trung và sự mềm mại, nữ tính trong cách viết của Tina Seelig. Tuy điểm chung của cả 3 tác giả đều là bám sát mục tiêu quyển sách hướng đến, không trang nào đi lạc đề nhưng cách thể hiện của họ lại khá khác nhau. Feriss là một doanh nhân, viết Tuần làm việc 4 giờ cho doanh nhân và dân văn phòng nói chung nên văn phong trong quyển sách rất ngắn gọn, súc tích, phù hợp với những người ưa nhịp độ nhanh. Khi đọc Tuần làm việc 4 giờ, có những đoạn mình đã phải đọc lại 2, 3 lần để nắm được ý tác giả. Còn đối với Đúng việc, Giản Tư Trung đang muốn truyền bá tư tưởng đúng việc đến quảng đại quần chúng nên văn phong của ông rất chậm rãi, giải thích nhiều, các ví dụ nhìn chung khá bình dân. Minh đọc cuốn này ngay sau Tuần làm việc 4 giờ nên đôi lúc cảm thấy hơi mệt với lối hành văn của Đúng việc. Đối với Nếu tôi biết được khi còn 20, Tina Seelig viết cho giới học sinh – sinh viên và đặc biệt là viết tặng sinh nhật lần thứ 20 của Josh, con trai bà. Vì vậy, giọng văn vừa có sự háo hức của một người truyền cảm hứng vừa có độ nhẹ nhàng của lời một người mẹ đang nói với con. Sau khi đọc 1 cuốn khá nhanh và 1 cuốn cực chậm, cuốn này mình đọc thấy dễ chịu nhất. Tuy nhiên, vì đọc sau 2 cuốn kia nên có một số ý tưởng Seelig trình bày đối với mình không còn mới. Do đó, mình đọc phần đầu cảm thấy hơi chán nhưng mình đã quyết tâm không bỏ cuộc và hoàn thành cuốn sách.

Còn sau đây là về nội dung.

Tuần làm việc 4 giờ tập trung vào việc cải tạo những suy nghĩ có giới hạn thông thường của chúng ta đồng thời đưa ra các mô hình nhằm giúp các nhân viên và các ông chủ kiếm được nhiều tiền nhất trong khoảng thời gian làm việc ít nhất có thể. Còn lại, mọi thứ khác không quan trọng.

Đúng việc, như đã trình bày ở trên, tập trung truyền bá tư tưởng trở thành một con người tự do và luôn làm đúng việc cho mọi người. Giản Tư Trung cho rằng cuộc đời mỗi người có các việc lớn cần làm là làm người, làm dân và làm việc. Ông định nghĩa lại các khái niệm này đồng thời định nghĩa lại một số ngành nghề phổ biến hiện nay như ca sĩ, bác sĩ, giáo viên,…

Tư tưởng của Tina Seelig trong Nếu tôi biết được khi còn 20 có thể được tóm gọn trong các cụm từ: cơ hội luôn ẩn chứa trong các vấn đề mà các vấn đề thì luôn tồn tại xung quanh ta; hãy thoát khỏi vỏ bọc an toàn, chấp nhận khó khăn và thất bại như là một điều tất yếu trong quá trình dẫn đến thành công; đừng bao giờ từ bỏ cơ hội để trở nên xuất sắc với định nghĩa trở nên xuất sắc là làm tốt hơn những mong đợi tối thiểu mà người khác đặt ra cho mình; hãy luôn biết ơn và là một người tử tế. Tóm lại, hãy dấn thân.

Nếu bạn cũng đã đọc 3 cuốn sách trên thì bạn ấn tượng với cuốn nào nhất? Mời bạn bình luận (comment) chia sẻ cùng mình nha.

Like Like Celebrate Support Love Insightful Funny Comment

• Copy
• LinkedIn
• Facebook
• X

Share 20

To view or add a comment, sign in

More articles by Thuy Tran (Trần Lê Minh Thuỳ)

• Blinkist, sách self-help và những điều "khổ lắm nói mãi" (phần 2) Nov 25, 2021

  Blinkist, sách self-help và những điều "khổ lắm nói mãi" (phần 2)

  Ở phần trước, mình đã kể cho mọi người nghe về Blinkist, về các đầu sách self-help mình được nghe và 2 điều mà cuốn…

  10 1 Comment
• Blinkist, sách self-help và những điều "khổ lắm nói mãi" (phần 1) Nov 18, 2021

  Blinkist, sách self-help và những điều "khổ lắm nói mãi" (phần 1)

  Cho những ai chưa biết thì #Blinkist là một app tóm tắt sách, mỗi cuốn sách sẽ được tóm tắt thành 5-10 ý chính (gọi là…

  11
• MasterClass có xứng đáng để đầu tư? Nov 13, 2021

  MasterClass có xứng đáng để đầu tư?

  "And then suddenly, black! And the engines shut off. And you're weightless" - Mình ấn tượng với đoạn quảng cáo này đến…

  16 2 Comments

Explore content categories

• Career
• Productivity
• Finance
• Soft Skills & Emotional Intelligence
• Project Management
• Education
• Technology
• Leadership
• Ecommerce
• User Experience
• Recruitment & HR
• Customer Experience
• Real Estate
• Marketing
• Sales
• Retail & Merchandising
• Science
• Supply Chain Management
• Future Of Work
• Consulting
• Writing
• Economics
• Artificial Intelligence
• Employee Experience
• Workplace Trends
• Fundraising
• Networking
• Corporate Social Responsibility
• Negotiation
• Communication
• Engineering
• Hospitality & Tourism
• Business Strategy
• Change Management
• Organizational Culture
• Design
• Innovation
• Event Planning
• Training & Development

Show more Show less