Thông Tư 02/2021/TT-BNV Tiêu Chuẩn, Xếp Lương đối Với Công Chức ...

Xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành văn thư

Ngày 11/6/2021, Bộ Nội vụ đã ban hành Thông tư 2/2021/TT-BNV về việc quy định mã số, tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ và xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và công chức chuyên ngành văn thư.

Theo đó, các ngạch công chức chuyên ngành văn thư được áp dụng Bảng 2 ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP như sau: Ngạch văn thư viên chính (mã số 02.006) áp dụng bảng lương công chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78; Ngạch văn thư viên (mã số 02.007) áp dụng bảng lương công chức loại Al, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98; Ngạch văn thư viên trung cấp (mã số 02.008) áp dụng bảng lương công chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.

Trường hợp công chức có trình độ cao đẳng trở lên được tuyển dụng vào vị trí việc làm có yêu cầu ngạch công chức tương ứng là ngạch văn thư viên trung cấp thì được xếp vào bậc 2 của ngạch văn thư viên trung cấp; nếu có thời gian tập sự thì trong thời gian tập sự được hưởng 85% mức lương bậc 2 của ngạch văn thư viên trung cấp.

Ngoài ra, việc chuyển xếp lương đối với công chức từ các ngạch công chức chuyên ngành hiện giữ sang các ngạch công chức chuyên ngành văn thư được thực hiện theo hướng dẫn tại khoản 2 Mục II Thông tư 02/2007/TT-BNV. Trường hợp công chức có trình độ cao đẳng khi tuyển dụng đã được xếp lương công chức loại A0, nếu chuyển xếp vào ngạch văn thư viên trung cấp thì việc xếp bậc lương trong ngạch mới được căn cứ vào thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo thang, bảng lương do Nhà nước quy định.

Thông tư có hiệu lực từ ngày 01/8/2021.

Thông tư này làm hết hiệu lực của Thông tư 11/2014/TT-BNV, Thông tư 14/2014/TT-BNV và Thông tư 10/2019/TT-BNV

Xem chi tiết Thông tư 2/2021/TT-BNV tại đây