Từ 01/02/2021, 13 Nghị định Hướng Dẫn Bộ Luật Lao động ... - Evncpc

Từ 01/02/2021, 13 nghị định hướng dẫn Bộ luật Lao động 2012 sẽ hết hiệu lực

14:27 - 29/12/2020 | 9143 lượt xem

Chia sẻ Vừa qua, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 145/2020/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động năm 2019 về điều kiện lao động và quan hệ lao động. Nghị định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/02/2021; khi đó, 13 Nghị định hướng dẫn Bộ luật Lao động 2012 sẽ hết hiệu lực. Từ 01/02/2021, 13 nghị định hướng dẫn Bộ luật Lao động 2012 sẽ hết hiệu lực

Ảnh minh họa (internet)

Cụ thể, các Nghị định này gồm:

  1. Nghị định 03/2014/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về việc làm.
  2. Nghị định 44/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động.
  3. Nghị định 05/2015/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động.
  4. Nghị định 148/2018/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 05/2015/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động.
  5. Nghị định 29/2019/NĐ-CP hướng dẫn Khoản 3 Điều 54 Bộ luật lao động về cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động, việc ký quỹ và danh mục công việc được thực hiện cho thuê lại lao động.
  6. Nghị định 149/2018/NĐ-CP hướng dẫn khoản 3 Điều 63 Bộ luật lao động về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc.
  7. Nghị định 49/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về tiền lương.
  8. Nghị định 121/2018/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 49/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật lao động về tiền lương.
  9. Nghị định 45/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động.
  10. Nghị định 85/2015/NĐ-CP quy định chi tiết Bộ luật Lao động về chính sách đối với lao động nữ.
  11. Nghị định 27/2014/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về lao động là người giúp việc gia đình.
  12. Nghị định 46/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật lao động về tranh chấp lao động.
  13. Nghị định 41/2013/NĐ-CP hướng dẫn Điều 220 của Bộ luật lao động về Danh mục đơn vị sử dụng lao động không được đình công và giải quyết yêu cầu của tập thể lao động ở đơn vị sử dụng lao động không được đình công.

Bên cạnh đó, Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động năm 2019 về điều kiện lao động và quan hệ lao động cũng có những điểm nổi bật đáng chú ý như:

  1. Kể từ ngày 01/02/2021, người sử dụng lao động phải lập sổ quản lý lao động ở nơi đặt trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện.
  2. Người lao động ở vị trí quản lý doanh nghiệp khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối phải báo trước 120 ngày đối với hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng xác định thời hạn từ 12 tháng trở lên.
  3. Quy định cụ thể trình tự, thủ tục tổ chức đối thoại tại nơi làm việc.
  4. Quy định thay đổi về thời gian làm việc tính hưởng phép năm từ 01/02/2021.
  5. Quy định cụ thể các hành vi vị coi là quấy rối tình dục tại nơi làm việc như: hành vi mang tính chất thể chất gồm hành động, cử chỉ, tiếp xúc, tác động vào cơ thể mang tính tình dục hoặc gợi ý tình dục…
  6. Quy định người sử dụng lao động sử dụng từ 1.000 lao động nữ trở lên thì phải lắp đặt phòng vắt, trữ sữa mẹ tại nơi làm việc.

Hồng Chuyên

14:27 - 29/12/2020 | 9143 lượt xem

Chia sẻ

Tin tức khác

  • Những điểm đáng chú ý của Thông tư 99/2025/TT/BTC - thay thế Thông tư 200/2014/TT-BTC, có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2026

    29/01/2026 268 lượt xem

  • Hướng dẫn xây dựng lưu đồ công việc giúp nâng cao hiệu quả quản lý

    26/01/2026 99 lượt xem

  • Người lao động cần biết: 35 bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội từ ngày 15/02/2026

    25/01/2026 274 lượt xem

  • Sửa đổi Thông tư 80/2021/TT-BTC hướng dẫn Luật Quản lý thuế từ 14/10/2025

    18/01/2026 109 lượt xem

  • Tin pháp chế: Luật PCCC CNCH số 55/2024 những điểm mới cần lưu ý về an toàn điện và phòng cháy chữa cháy cho hộ gia đình, cơ sở kinh doanh

    10/01/2026 79 lượt xem

  • Tin pháp chế: Một số quy định về thủ tục chấp thuận nhà đầu tư theo Nghị định 239/2025/NĐ-CP

    10/01/2026 97 lượt xem

  • Mức lương tối thiểu vùng từ ngày 01/01/2026

    08/01/2026 875 lượt xem

  • Từ năm 2026 hợp đồng lao động điện tử có giá trị pháp lý như văn bản giấy

    07/01/2026 105 lượt xem

  • PC Đà Nẵng hưởng ứng Ngày Pháp luật Việt Nam

    01/01/2026 375 lượt xem

  • Một số điểm mới nổi bật của Thông tư 99/2025/TT-BTC hướng dẫn chế độ kế toán doanh nghiệp từ 01/01/2026

    20/12/2025 86 lượt xem

TIN BÀI ĐỌC NHIỀU

Mức lương tối thiểu vùng từ ngày 01/01/2026

Mức lương tối thiểu vùng từ ngày 01/01/2026

08:44 - 08/01/2026 | 875 lượt xem

  • CPCNPMU: Nhìn lại chặng đường vượt khó thực hiện thắng lợi nhiệm vụ 2025

    CPCNPMU: Nhìn lại chặng đường vượt khó...

    10:12 - 06/01/2026 | 800 lượt xem

  • Kỹ sư chỉnh định rơ le

    Kỹ sư chỉnh định rơ le

    16:22 - 04/12/2025 | 738 lượt xem

  • Những điều cần tránh chia sẻ với Chatbot AI

    Những điều cần tránh chia sẻ với Chatbot...

    15:00 - 15/12/2025 | 489 lượt xem

  • EVNCPC chủ động thích ứng, quyết tâm hoàn thành toàn diện nhiệm vụ năm 2026

    EVNCPC chủ động thích ứng, quyết tâm...

    17:14 - 14/01/2026 | 427 lượt xem

Cơ quan chủ quản: Tập đoàn Điện lực Việt Nam

Doanh nghiệp: Tổng công ty Điện lực miền Trung

Địa chỉ: 78A - Duy Tân - Phường Hòa Cường - TP Đà Nẵng

Điện thoại: 84-236-2221028, Fax: 84-236-3625071

Email: [email protected] [email protected]

Giấy phép số: 661/GP-STTTT do Sở Thông tin và Truyền thông Thành phố Đà Nẵng cấp ngày 31/7/2019.

Trưởng Ban biên tập: Ngô Tấn Cư

Chịu trách nhiệm nội dung: Hoàng Ngọc Thạch

Đang truy cập: 550

Lượt truy cập: 8860597

ĐƠN VỊ THÀNH VIÊN

Top

Từ khóa » Thay Thế Nghị định 49/2013/nđ-cp