Tuyển Trưởng Phòng Nhân Sự - LinkedIn

Trang chủ » Mp Trong Nhân Sự » Tuyển Trưởng Phòng Nhân Sự - LinkedIn

Có thể bạn quan tâm

Agree & Join LinkedIn

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

Sign in to view more content

Create your free account or sign in to continue your search

Sign in

Welcome back

Email or phone Password Show Forgot password? Sign in

or

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

New to LinkedIn? Join now

or

New to LinkedIn? Join now

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

Skip to main content
Tuyển Trưởng phòng nhân sự

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Trực tiếp xây dựng chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển sản xuất kinh doanh của Công ty: - Hoạch định nhu cầu nhân sự, xây dựng và triển khai các kế hoạch tuyển dụng; - Xây dựng và thực hiện các chương trình, kế hoạch đào tạo và phát triển nhân viên; - Tổ chức xây dựng, thiết lập hệ thống đánh giá KPI, xây dựng chính sách tiền lương, thưởng, chế độ đãi ngộ phúc lợi. - Thiết lập hệ thống tiêu chuẩn và áp dụng công nghệ quản trị nhân sự hiện đại vào việc cải tiến các quá trình của hệ thống nhân sự hiện tại của Công ty bao gồm: Quá trình tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, phát triển và duy trì nguồn nhân lực của Công ty, các chính sách lương thưởng và các chế độ đãi ngộ. - Giám sát việc bố trí, sử dụng lao động. - Đóng vai trò là nhân tố chính trong việc cơ cấu lại tổ chức, bộ máy của Công ty với mục tiêu tăng hiệu lực và hiệu quả của bộ máy. - Tổ chức thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc - Xây dựng các Quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty - Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ; - Giám sát và hỗ trợ thực hiện các chức năng hành chính - nhân sự tại các địa điểm kinh doanh - Tham mưu cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Tổ chức - Hành chính - Nhân sự - Cấp trên trực tiếp: Phó giám đốc điều hành - Cấp dưới trực tiếp: Nhân viên Phòng Hành chính nhân sự tổng hợp - Số nhân viên dưới quyền: 4-5 người - Phạm vi quyền hạn: Theo phân quyền của Ban Giám đốc - Thời gian thử việc: 02 tháng - Địa điểm làm việc: Hà Nội, tòa nhà Mipec Tower - Mức độ di chuyển: Khi được yêu cầu - Mức lương chính thức: Thỏa thuận

YÊU CẦU CHUYÊN MÔN:

- Trình độ Đại Học trở lên- Trường đào tạo: Ngành có liên quan- Khoa, chuyên ngành đào tạo: Ưu tiên học chuyên ngành về Quản trị nhân lực, Luật, quản trị kinh doanh- Kinh nghiệm: Có 1-3 năm kinh nghiệm Giám đốc/Trưởng phòng quản trị nhân sự và hành chính ưu tiên lĩnh vực hàng tiêu dùng nhanh, chuỗi F&B tại công ty có quy mô lớn- Kỹ năng Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp- Kỹ năng vi tính: Vi tính văn phòngKỹ năng khác- Có kiến thức tổng quát về các hoạt động của doanh nghiệp, quản lý kinh doanh. - Am hiểu nguyên tắc quản trị để có thể tham mưu cho BGĐ - Có kiến thức về văn hoá doanh nghiệp - Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo và giao tiếp tốt - Có khả năng phân tích, hoạch định chiến lược nhân sự - Tư duy logic tốt, có óc quan sát và phân tích, nhạy cảm trong việc giải quyết các vấn đề về nhân sự.Yêu cầu khác - Có khả năng xây dựng các mối quan hệ và có quan hệ tốt với các cơ quan chức năng chuyên ngành. - Hiểu biết sâu sắc về hệ thống văn bản pháp lý về Luật Lao động. - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc tái cấu trúc doanh nghiệp hoặc đã làm công tác tư vấn, đào tạo quản trị nhân lực, từng làm việc theo ISO

Thông tin liên hệ

Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp

Mô tả:

- Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ trực tuyến hoặc trực tiếp qua VP để nộp hồ sơTên liên hệ: Phòng Hành Chính Tổng hợp

Địa chỉ: tầng 5, tòa nhà Mipec Tower, 229 Tây Sơn, Hà Nội, Việt Nam

Nguời liên hệ: Ms Hường

Email: [email protected]** Ưu tiên nhận hồ sơ ứng viên bằng ngôn ngữ: Tiếng Anh

Like Like Celebrate Support Love Insightful Funny Comment
  • Copy
  • LinkedIn
  • Facebook
  • X
Share

To view or add a comment, sign in

More articles by Son NGUYEN (Vio)

  • Tuyển Quản lý nhà hàng Mar 14, 2016

    Tuyển Quản lý nhà hàng

    Mức lươngThương lượng Mô tả công việc- Xây dựng và tổ chức thực hiện, giám sát các quy trình, quy định, hướng dẫn…

  • Tuyển Brand manager (Food & Beverage) Mar 13, 2016

    Tuyển Brand manager (Food & Beverage)

    Mô tả chi tiết công việc Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết Yêu cầu về kỹ năng - chuyên môn - Kỹ năng quản lý và sắp xếp phân…

Explore content categories

  • Career
  • Productivity
  • Finance
  • Soft Skills & Emotional Intelligence
  • Project Management
  • Education
  • Technology
  • Leadership
  • Ecommerce
  • User Experience
  • Recruitment & HR
  • Customer Experience
  • Real Estate
  • Marketing
  • Sales
  • Retail & Merchandising
  • Science
  • Supply Chain Management
  • Future Of Work
  • Consulting
  • Writing
  • Economics
  • Artificial Intelligence
  • Employee Experience
  • Workplace Trends
  • Fundraising
  • Networking
  • Corporate Social Responsibility
  • Negotiation
  • Communication
  • Engineering
  • Hospitality & Tourism
  • Business Strategy
  • Change Management
  • Organizational Culture
  • Design
  • Innovation
  • Event Planning
  • Training & Development
Show more Show less

Từ khóa » Mp Trong Nhân Sự