Hoạt Náo Viên-Vừa Chơi Vừa Làm. - Hoat Nao Vien

Có thể bạn quan tâm

Hoat Nao Vien

Website chia sẻ kỹ năng hoạt náo chuyên nghiệp

Ads 468x60px

Labels

Tâm lý trẻ em (45)
Trò chơi vòng tròn (14)
Trò chơi teambuilding (9)
Lý thuyết hoạt náo (8)
Đào tạo (8)
Dịch vụ (7)
Hình phạt vui (4)
Tự tin (4)
Câu nói vui (2)
Gới thiệu (2)
Trò chơi sân khấu (2)
Trò chơi tĩnh (2)

Friday, May 27, 2011

Hoạt náo viên-Vừa chơi vừa làm.

Hoạt náo viên-Vừa chơi vừa làm. 1. Công việc của tôi là:

Làm hoạt náo viên cho các chương trình thiếu nhi, học sinh, sinh viên...

2. Nhiệm vụ cụ thể của tôi:

Giữ "lửa" cho toàn bộ chương trình.

Tổ chức trò chơi, dẫn chương trình, khuấy động không khí cho các chương trình, tạo bầu không khí vui vẻ, hào hứng.....

3. Để làm một hoạt náo viên bạn cần gì?

Một chất giọng khỏe và hay là một điều cần thiết: làm công việc này bạn phải nói suốt chương trình thậm chí phải la thét, kêu gọi để mọi người tập trung và làm theo sự chỉ dẫn của bạn. Nếu giọng bạn không tốt bạn chỉ cần la to khoảng 15-20 phút thì giọng bạn sẽ khàn thậm chí tắt tiếng không còn nói nổi nữa. Vì thế, nếu muốn làm công việc này các bạn phải cố luyện giọng mỗi ngày, mỗi khi có cơ hội, luyện cách lấy hơi, cách gằng giọng để không bị bể giọng.
Một sức khỏe tốt: thường làm công việc này tốn các bạn rất nhiều trí lực và sức lực. Các bạn phải suy nghĩ ra các trò chơi, cách tổ chức, sắp xếp chương trình sao cho hợp lý, vui nhộn.Công việc này đòi hỏi bạn phải là một người sáng tạo cao và có kinh nghiệm chuyên môn. Các bạn sẽ bị rút kiệt sức khi phải điều khiển một đám đông tập trung và làm theo mình.Mỗi đối tương chơi thì có thuận lợi và khó khăn riêng cho bạn.Chẳng hạn đối với thiếu nhi thi khó tập hợp nhưng dễ chơi, đối với học sinh ,sinh viên thì ngược lại do các bạn chỉ hứng thú với các trò mới lạ. Nhiều chương trình bạn phải đứng và nói suốt buổi, nhiều ngày liên tiếp. Tôi đã từng làm một chương trình như vậy và kết quả là sau chương trình tôi đã bệnh 2 ngày.
Những kỹ năng chuyên môn: thường thì sẽ thuận lợi cho các bạn là cán bộ đoàn vì các bạn sẽ được đào tạo nhiều kỹ năng quản trò, hoạt náo, biết nhiều trò chơi và những thủ thuật riêng khi làm chương trình. Vì thế bạn nào muốn làm Hoạt Náo Viên giỏi nên tham gia nhiều hoạt động phong trào đoàn thể,câu lạc bộ, hội trại bạn sẽ học hỏi nhiều điều.
Một người vui tính là điều tạo ra sự khác biệt và thu hút: nhiệm vụ của bạn khi làm công việc này là làm cho người khác vui, vì thế bạn phải là một người hài hước, vui tính thì mới có khả năng làm cho người khác cười được.Thành công của một chương trình bạn làm thường được đánh giá theo tiêu chí là bạn làm cho người ta vui bao nhiêu.

4.Lương bổng: tùy theo chương trình bạn làm

Thường thì bạn sẽ có lương khi làm cho các chương trình thiếu nhi, khai trương...còn các chương trình cho sinh viên thì làm để lấy kinh nghiệm thôi.
Tôi đã từng làm MC cho chương trình "Funny Hour" của Funny Land trên Thương xá Tax thì khỏang 75.000/h, đây là công việc lâu dài, mỗi tuần làm 1 buổi thôi. Còn các chương trình mà các tổ chức, doanh nghiệp tồ chức thì thường 150.000-300.000/h, đây là công việc thời vụ khi nào có thì làm. Bậc mí hoạt náo viên là công việc lương cao nhất trong các công việc Promotion.

5.Bạn có thể tìm việc này ở:

Chương trình "Funny hour" của công ty Funny land, hoặc các bạn tự đăng tin của mình trên mạng, trên báo.
Một địa chỉ các bạn có thể tham khảo http://vieclamsinhvien.info đây là trang chuyên việc làm Promotion khi có chương trình các bạn điện thoại đăng kí.

6.Tôi đã đạt được điều gì?

Là một cán bộ đoàn nên kỹ năng hoạt náo là một kỹ năng cần thiết và quan trọng cho tôi vì thế công việc này là một cơ hội tuyệt vời để tôi có thể rèn luyện những kiến thức, những kỹ năng mà tôi học được.
Qua mỗi chương trình tôi điều rút ra được nhiều kinh nghiệm tổ chức, làm sao cho hay hơn, vui hơn, cuốn hút hơn.
Tôi đã được nhiều người biết đến và được nhiều người yêu mến:

Điều vui nhất khi tôi làm công việc này là sự yêu mến của các em thiếu nhi, các bạn học sinh, sinh viên dành cho tôi. Cảm giác hạnh phúc khi mỗi lần xong chương trình tôi lại được các em thiếu nhi từ vây quanh, ôm chân niếu tay không cho đi, nhiều bé còn khóc nhõng nhẽo với mẹ nữa. Tôi là một người cực kỳ yêu thích trẻ con nên công việc này là một cơ hội để tôi có thể tiếp xúc và hiểu hơn về tâm lý trẻ em.
Còn với các bạn học sinh, sinh viên thì dành cho tôi những tràng pháo tay, những tiếng cười, những tin nhắn, điện thoại động viên hay làm quen, tỏ lòng yêu mến. Đó là những phần quà lớn nhất mà tôi đã nhận được khi làm công việc này.

Thành công nhất là tôi đã vinh dự làm hoạt náo viên cho toàn bộ chương trình Gala 10 năm Olympia, với vai trò là một Olympian, là một hoạt náo viên tôi đã cống hiến hết sức mình cho thành công của Gala, cho niềm vui của các bạn tham gia chương trình, cho những người anh em của tôi. Và niềm vui lớn nhất là sự yêu mến của anh em Olympia dành cho tôi sau chương trình.

7. Những trải nghiệm thú vị:

Để có thể đi làm công việc này tôi đã phải qua nhiều đêm không ngũ với các bạn của tôi, tại các buổi liên hoan, hội trại. Đó là những kỹ niệm đáng nhớ trong cuộc đời tôi. Từ những đêm như thế hoạt náo trở thành một niềm vui, sở thích và giờ là một công việc của tôi.
Tôi đã từng hóa thân thành "chú hề","chú cá sấu," chú bọ cánh cam"....khi tôi dẫn chương trình cho các bé và sau chương trình gặp nhau bên ngoài các bạn vẫn gọi tôi với những cái tên trều mến nhu vậy. Thật là dễ thương biết bao!
Hoạt náo viên là một công việc gần như tổng hợp của người MC, người quản trò và người hoạt náo vì thế khi đi làm bạn sẽ được trải nghiệm qua hết các công việc đó ngay trong một chương trình: một Mc duyên dáng, vui tính, một hoạt náo viên máu lửa, một quản trò vui nhộn...tất cả đều sẽ hội tụ trong con người bạn. Nếu bạn làm tốt được hết những vai trò đó trong một chương trình, bạn thật sự là một Hoạt náo viên xuất sắc.
Hãy thử qua công việc này, bạn sẽ thấy những điều tôi nói là đúng!
Chúc các bạn thành công.

Nguyễn Phước Vinh Posted by Unknown at 4:29 PM

Labels: Gới thiệu Home

Search This Blog

Followers

Blog Archive

► 2013 (17)
- ► August (3)
- ► June (10)
- ► May (1)
- ► April (2)
- ► March (1)

► 2012 (3)
- ► December (1)
- ► March (1)
- ► February (1)

▼ 2011 (100)
- ► July (1)
- ► June (37)
- ▼ May (62)
  - Cách thiết kế một chương trình Teambuilding P3
  - Cách thiết kế một chương trình Teambuilding P2
  - Cách thiết kế một chương trình Teambuilding
  - NỘI DUNG CHO CHƯƠNG TRÌNH OUT DOOR TRAINING OLYMPI...
  - KẾ HOẠCH CHI TIẾT PHẦN TRÒ CHƠI CHO BUỔI OFFLINE A...
  - Hoạt náo viên-Vừa chơi vừa làm.
  - Bài dự thi Hoạt Náo Viên giỏi cấp thành.
  - Trò chơi Đầu voi đuôi chuột
  - Trò chơi vòng tròn-Nhà báo tìm dũng sĩ
  - Trò chơi vòng tròn- Tìm Nhạc Trưởng
  - Trò chơi vòng tròn-Truyền Điện
  - Trò chơi vòng tròn-Nhảy Mũi Cộng Đồng
  - Trò chơi vòng tròn-Tôi đang làm gì?
  - Lý thuyết hoạt náo viên-4 cách đơn giản lấy lại lử...
  - Trò chơi cướp cờ
  - Trò chơi Chim Bay, Chuồng Bay
  - Lý thuyết hoạt náo viên-Những trường hợp khó khăn ...
  - Trò chơi vòng tròn-Nhà Điêu Khắc
  - I believe - Yolanda Adams (With Lyrics
  - -Lý thuyết hoạt náo viên-Những lỗi thường mắc phải...
  - Lý thuyết hoạt náo viên-Cách làm một kho trò chơi ...
  - Trò chơi vòng tròn-Con mèo đáng thương
  - Trò chơi Kể Chuyện
  - Hannah Montana Miley musik video - The Climb
  - Những câu nói bất hủ của thế hệ trẻ 8x 9x
  - Những hình phạt vui sưu tầm (phần 4)
  - Những hình phạt vui sưu tầm (phần 3)
  - Lý thuyết hoạt náo viên-Phong cách riêng tên sân k...
  - Kịch bản cho một chương trình hoạt náo
  - Những chú ý trước khi làm một chương trình hoạt náo
  - Trò chơi vòng tròn-Chim THú Cá
  - Trò chơi Khăn Cười
  - Trò chơi Ha Ha Ha
  - Dạy trẻ cách đối phó với stress (phần 1)
  - Những hình phạt vui sưu tầm (phần 2)
  - Chữ cấm
  - Hỗ trợ hình thành lòng tự tin cho trẻ (phần 3)
  - Hỗ trợ hình thành lòng tự tin cho trẻ (phần 1)
  - Giúp bé hạn chế ghen tỵ
  - Những câu nói bất hủ của thế hệ trẻ 8x 9x P1
  - Những hình phạt vui sưu tầm (phần 1)
  - Điều kiện để trở thành một hoạt náo viên
  - Hỗ trợ hình thành lòng tự tin cho trẻ (phần 2)
  - Tâm lý trẻ khi cha mẹ ly hôn
  - Tập cho trẻ thói quen ngăn nắp
  - Tâm lý trẻ từ 1 đến 3 tuổi
  - Tâm lý lứa tuổi nhi đồng (3 - 7 tuổi)
  - 5. Trò “Ghép hình” : (dành cho các bé)
  - 4. Trò “Sâu thi chạy” :
  - 3. Trò “Cả nhà thương nhau” :
  - 2. Trò “2 người 3 chân” hay “3 người 4 chân” :
  - 1. Trò “Bắt Sâu”
  - Tiết lộ kịch bản cho một chương trình sinh nhật
  - Tiết lộ một kịch bản cho chương trình thôi nôi
  - Dịch vụ Hoạt náo cho quốc tế thiếu nhi dành cho gi...
  - Dịch vụ Hoạt náo cho quốc tế thiếu nhi dành cho cô...
  - Khi trẻ rụt rè
  - Tâm lý lứa tuổi thiếu nhi (7 - 11 tuổi) phần 1
  - Tâm lý lứa tuổi thiếu nhi (7 - 11 tuổi) phần 2
  - Giới thiệu chương trình đào tạo kỹ năng hoạt náo c...
  - Giới thiệu chương trình đào tạo kỹ năng hoạt náo n...
  - Giới thiệu chương trình đào tạo kỹ năng hoạt náo c...

Link

Từ khóa » Hoạt Náo Viên Còn Gọi Là Gì

Hoạt Náo Viên-Vừa Chơi Vừa Làm. - Hoat Nao Vien

Ads 468x60px

Pages

Labels

Friday, May 27, 2011

Hoạt náo viên-Vừa chơi vừa làm.

Search This Blog

Popular Posts

Followers

Blog Archive

Link

Hoạt Náo Viên Là Gì? Những điều Cần Biết Về Nghề đầy Năng động

Hoạt Náo Viên - Wiktionary Tiếng Việt

Hoạt Náo Viên - Wiko

Bật Mí Bản Mô Tả Công Việc Của Hoạt Náo Viên Cực Thú Vị!

Hoạt Náo Viên Là Gì

Hoạt Náo Viên Tiếng Anh Là Gì, Cheerleading Trong Tiếng Tiếng Việt

Những Bí Mật Xung Quanh Bản Mô Tả Công Việc Hoạt Náo Viên

Bạn Biết Gì Về Kỹ Năng Hoạt Náo Và Làm Sao Hoàn Thiện Nó?

Kỹ Năng Hoạt Náo Là Gì? Làm Sao Hoàn Thiện Nó Một Cách Tốt Nhất?

Hoạt Náo Viên Tiếng Anh Là Gì - Shirohada

Tiêu Chuẩn Của Một Hoạt Náo Viên Chuyên Nghiệp Là Gì?

Dịch Vụ Cung Cấp MC - Hoạt Náo Viên - Sen Xanh Event

Điều Kiện Nào Để Trở Thành Một Hoạt Náo Viên Và Quản Trò Giỏi?

Tuyển Hoạt Náo Viên Part-Time - TopCV

Liên Hệ