CÔNG THỨC 4P: Bí Quyết Biến Giọng Nói Trở Nên Cuốn Hút Khi Thuyết ...

Agree & Join LinkedIn

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

Sign in to view more content

Create your free account or sign in to continue your search

Sign in

Welcome back

Email or phone Password Show Forgot password? Sign in

or

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

New to LinkedIn? Join now

or

New to LinkedIn? Join now

By clicking Continue to join or sign in, you agree to LinkedIn’s User Agreement, Privacy Policy, and Cookie Policy.

LinkedIn

LinkedIn is better on the app

Don’t have the app? Get it in the Microsoft Store.

Open the app Skip to main content

Một câu chuyện được kể bình thường với một câu chuyện hay sẽ khác nhau ở giọng nói của người kể chuyện. Chúng ta sẽ chú ý vào bốn yếu tố về giọng nói trong công thức 4P sau đây:

Pace - Tốc độ nói: Phần nào trong câu chuyện thì sẽ nói nhanh, phần nào nói chậm, phần nào nói bình thường. Gợi ý: Những phần thể hiện cảm xúc buồn, chúng ta nên kể chuyện chầm chậm, giúp người nghe tham gia vào câu chuyện, giúp người kể có khoảng lặng để thổi cảm xúc của mình vào trong đó. Những phần kêu gọi hành động, chia sẻ thông điệp câu chuyện thì giọng nói cần mạnh mẽ hơn, thể hiện sự tin tưởng vào lời kêu gọi hành động.

Pause - Khoảng dừng: Một câu chuyện hay thì luôn có khoảng dừng đúng chỗ và hợp lý. Kể chuyện không phải là đọc hoặc nói liên tục như trình bày báo cáo! Khoảng dừng sẽ giúp lấy cảm xúc của khán giả, tạo sự tò mò hồi hộp khi nghe câu chuyện. Khoảng dừng cũng là cách giúp người kể chuyện làm chủ mạch cảm xúc và giọng nói của mình. Tùy theo tình huống và nội dung chuyện, khoảng dừng có thể dao động trung bình trong ba giây. Có một số trường hợp đặc biệt, khoảng dừng có thể lên tới bảy giây.

Sử dụng thành thạo khoảng dừng sẽ giúp bạn loại bỏ những từ thừa không cần thiết như “ừm”, “ờ”... Khoảng dừng cũng là cơ hội rất tốt để khán giả lắng đọng và suy ngẫm.

Pitch - Độ cao: Ở một số câu chuyện, để thu hút người nghe, người kể chuyện sẽ thay đổi tông giọng và đẩy lên cao hơn. Độ cao này thể hiện rõ nét ở những phần câu hỏi. Hoặc ở những từ khóa đặc biệt của câu chuyện.

Projection - Độ xa: Khi kể chuyện trong một không gian rộng, người kể sẽ luyện tập khả năng nói giọng bụng để tạo khoảng xa trong giọng nói, tạo độ vang để những người ngồi phía cuối khán phòng vẫn nghe thấy. Độ xa sẽ tạo điểm nhấn tốt khi kể những câu chuyện truyền động lực hoặc tạo cảm hứng cho người nghe.

Mời bạn đọc sách để có thêm thông tin chi tiết và thực hành với các công thức kể chuyện nhé.

Tìm hiểu thêm tại: https://bit.ly/32Is9D2

Like Like Celebrate Support Love Insightful Funny Comment

• Copy
• LinkedIn
• Facebook
• Twitter

Share 9

To view or add a comment, sign in

No more previous content

• HÀNH TRÌNH TỪ CORPORATE TRAINER thành FREELANCE TRAINER/ COACH: 3 BÀI HỌC ĐẮT GIÁ THU HỌC ĐƯỢC!

  Jun 3, 2021

• Thị trường xuất hiện vị trí công việc mới, Giám đốc kể chuyện, Chief of Storyteller

  May 17, 2021

• 4 ĐIỀU BẠN CÓ THỂ LÀM ĐỂ CUỘC SỐNG THÊM Ý NGHĨA

  Apr 6, 2021

• 10 CHIẾN LƯỢC HAY "BÍ KÍP SỐNG CÒN" CHO LÃNH ĐẠO ĐỂ THÍCH NGHI VỚI MỌI HOÀN CẢNH, BẤT CHẤP SỰ THAY ĐỔI TIẾN ĐẾN THÀNH CÔNG!

  Apr 5, 2021

• XÂY DỰNG VĂN HÓA DOANH NGHIỆP THÀNH CÔNG VƯỢT TRỘI BẰNG CÂU CHUYỆN.

  Apr 1, 2021

• NGHỀ FREELANCE TRAINER/ COACH

  Feb 8, 2021

• Rào gì cản lối bạn tự tin làm Freelance Trainer/ Coach?

  Nov 2, 2020

• Những mặt tréo ngoe mà chỉ mấy người làm coach mới hiểu!

  Oct 27, 2020

• 1 điều bạn tâm đắc nhất khi nói về câu chuyện Personal Branding là gì?

  Sep 16, 2020

• KHI KHÁN GIẢ CỦA BẠN LÀ C - LEVEL

  Sep 3, 2020

No more next content See all

Explore topics

• Sales
• Marketing
• IT Services
• Business Administration
• HR Management
• Engineering
• Soft Skills
• See All