Luân Chuyển Cán Bộ - TaiLieu.VN

OPTADS360 intTypePromotion=1 zunia.vn Tuyển sinh 2024 dành cho Gen-Z zunia.vn zunia.vn tailieu.vn NÂNG CẤP Đăng Nhập | Đăng Ký Chủ đề »
  • Luận văn Thạc sĩ Kinh tế
  • Đề cương luận văn thạc sĩ
  • Cách viết luận văn thạc sĩ
  • Tóm tắt luận văn thạc sĩ
    • Bảo vệ luận văn thạc sĩ
    • Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh
    • Luận văn Thạc sĩ Giáo dục học
    • Luận án Tiến sĩ Kinh tế
    • Luận văn thạc sĩ kế toán
    • Luận văn cao học
  • HOT
    • LV.11: Bộ Luận Văn Tốt Nghiệp Chuyên...
    • CEO.29: Bộ Tài Liệu Hệ Thống Quản Trị...
    • CMO.03: Bộ Tài Liệu Hệ Thống Quản Trị...
    • FORM.08: Bộ 130+ Biểu Mẫu Thống Kê...
    • CEO.24: Bộ 240+ Tài Liệu Quản Trị Rủi...
    • FORM.04: Bộ 240+ Biểu Mẫu Chứng Từ Kế...
    • FORM.07: Bộ 125+ Biểu Mẫu Báo Cáo...
    • LV.26: Bộ 320 Luận Văn Thạc Sĩ Y...
    • TL.01: Bộ Tiểu Luận Triết Học
    CEO.27: Bộ Tài Liệu Dành Cho StartUp - Quản Lý...
TUYỂN SINH YOMEDIA ADSENSE Trang Chủ » Luận Văn - Báo Cáo » Thạc sĩ - Tiến sĩ - Cao học Luân chuyển cán bộ Xem 1-20 trên 717 kết quả Luân chuyển cán bộ
  • Chương 4 Chuẩn bị kiểm toán

    Chương 4 Chuẩn bị kiểm toán

    Công việc kiểm toán phải được giao cho những cán bộ, nhân viên chuyên nghiệp được đào tạo và có đầy đủ kỹ năng và năng lực chuyên môn đáp ứng được yêu cầu thực tế. Chú ý: + Hạn chế việc thường xuyên thay đổi KTV + Có chính sách luân chuyển KTV

    ppt34p tinidl 05-12-2012 280 35 Download

  • AMBIENT/
  • BÀI TIỂU LUẬN PHÂN TÍCH NHIỆT TRỌNG LƯỢNG

    BÀI TIỂU LUẬN  PHÂN TÍCH NHIỆT TRỌNG LƯỢNG

    1.Định nghĩa: Phân tích nhiệt trọng lượng là phương pháp theo dõi sự thay đổi khối lượng của mẫu theo nhiệt độ hoặc thời gian khi mẫu được gia nhiệt trong những điều kiện cụ thể cho trước. 2. Thiết bị Một hệ đo bao gồm: - Hai giá gữi mẫu gồm cặp nhiệt độ và bộ phận giữ mẫu. - 1 lò nhiệt - 1 thiết bị điều khiển nhiệt - 1 hệ ghi kết quả đo - sensor khối lượng Mẫu được cân liên tục và nung nóng đến nhiệt độ bay hơi....

    ppt0p nguyenphonghoak7 08-11-2012 527 61 Download

  • Chức năng tổ chức và kiến thức căn bản

    Chức năng tổ chức và kiến thức căn bản

    Tổ chức là hành động phân nhóm các nghiệp vụ sao cho các hoạt động của DN được luân chuyển hợp lý, có năng suất lao động cao và các bộ phận nghiệp vụ có quan hệ hữu cơ, móc xích lẫn nhau thành một thực thể thống nhất. b. Khái quát hóa: là hoạt động phân bổ nguồn lực cho hoạch định, bao gồm các công việc xây dựng hệ thống sơ đồ các bộ phận, phòng ban chức năng, các mối quan hệ giữa chúng và trách nhiệm, quyền hạn, quyền lợi, nghĩa vụ của chúng....

    pdf32p doilan 26-01-2013 111 9 Download

  • Những tranh luận về cây chuyển gen

    Những tranh luận về cây chuyển gen

    CÔNG NGHỆ CHUYỂN GEN QUA TỪNG GIAI ĐOẠN: -Trước đây, việc chuyển gene được làm trực tiếp bằng cách bắn (vi tiêm), nhưng phương pháp này không khống chế được số lượng gene, và các gene đi vào sinh vật không bền vững, không gắn với nhiễm sắc thể của sinh vật nên có thể bị mất đi tính trạng. -Hiện nay, chúng ta dùng các phương pháp hiện đại hơn - sử dụng một công cụ trung gian (vi khuẩn hay virus) để đưa gene cần bổ sung vào thực, động vật, tạo cho chúng đặc tính mới. -1994:cây cà chua...

    ppt31p trautuongquan 25-02-2013 149 27 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk

    Luận văn Thạc sĩ  Quản lý kinh tế: Năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk

    Đề tài "Năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk" trình bày cơ sở lý luận về năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk; rêu cầu và thực trạng năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk; đề xuất phương hướng và giải pháp nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý các phòng, ban chuyên môn thuộc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh Đắk Lắk. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf112p myhouse03 21-12-2024 0 0 Download

  • Mô máu và sự tạo máu

    Mô máu và sự tạo máu

    Cơ thể người ta là một bộ máy hoàn chỉnh có hệ thần kinh biệt hoá cao, lại có một tổ chức đặc biệt là máu để đảm bảo sự sinh tồn của cơ thể. Nhiệm vụ của tổ chức máu nhiều và phức tạp, có thể xếp thành ba chức năng chính: 1. Máu giữ vai trò vận chuyển oxy và đào thải khí cacbonic nhờ huyết cầu tố của hồng cầu. Ngoài ra còn luân chuyển các nội tiết tố, các chất nuôi dưỡng tế bào và chuyển các chất cặn bã, sản phẩm chuyển hoa, chất độc… đến...

    ppt23p shift_12 16-07-2013 97 8 Download

  • Tài liệu chuyên đề 5: Nghiệp vụ giám sát thi công xây dựng công trình cơ sở hạ tầng (Lưu hành nội bộ - Nhóm Cán bộ)

    Tài liệu chuyên đề 5: Nghiệp vụ giám sát thi công xây dựng công trình cơ sở hạ tầng (Lưu hành nội bộ - Nhóm Cán bộ)

    Tài liệu chuyên đề 5 "Nghiệp vụ giám sát thi công xây dựng công trình cơ sở hạ tầng (Lưu hành nội bộ - Nhóm Cán bộ)" có kết cấu nội dung tài liệu gồm 5 phần, cụ thể như: Yêu cầu và nhiệm vụ giám sát thi công xây dựng; Giám sát thi công kết cấu bê tông, bê tông cốt thép và kết cấu gạch đá; Giám sát thi công và nghiệm thu nền móng công trình; Giám sát thi công và nghiệm thu công tác hoàn thiện công trình; Trao đổi thảo luận và giải đáp.

    pdf140p khanhvan1207 03-12-2024 3 3 Download

  • Đề án tốt nghiệp: Nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Cần Đước, tỉnh Long An giai đoạn 2024-2030

    Đề án tốt nghiệp: Nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Cần Đước, tỉnh Long An giai đoạn 2024-2030

    Mục tiêu nghiên cứu của đề án nhằm lý luận về chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện và thực trạng về chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Cần Đước, tỉnh Long An giai đoạn 2016 - 2023 nhằm đưa ra giải pháp nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Cần Đước, tỉnh Long An trong thời giai đoạn 2024 - 2030.

    pdf78p khanhvan1207 03-12-2024 1 1 Download

  • Bài giảng Cơ chế khác biệt trong lớp rào cản da, lipid và rối loạn miễn dịch có ảnh hưởng đến kiểu hình viêm da dị ứng thông qua giải mã toàn bộ trình tự exome

    Bài giảng Cơ chế khác biệt trong lớp rào cản da, lipid và rối loạn miễn dịch có ảnh hưởng đến kiểu hình viêm da dị ứng thông qua giải mã toàn bộ trình tự exome

    Bài giảng "Cơ chế khác biệt trong lớp rào cản da, lipid và rối loạn miễn dịch có ảnh hưởng đến kiểu hình viêm da dị ứng thông qua giải mã toàn bộ trình tự exome" trình bày về vai trò của WES trong kết nối nghiên cứu và lâm sàng ở bệnh học về da trẻ em; Atopic dermatitis – các rối loạn viêm da; Hàng rào bảo vệ, luân chuyển lipid, kháng viêm và hệ vi sinh (Barrier/lipid/inflammatory/microbiome) cho điều trị đích. Mời các bạn cùng tham khảo!

    pdf29p hamoc 15-11-2024 0 0 Download

  • Quyết định số 1289/QĐ-BYT

    Quyết định số 1289/QĐ-BYT

    Quyết định số 1289/QĐ-BYT ban hành quy định về tiêu chuẩn, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, miễn nhiệm, từ chức đối với các chức vụ quản lý trong các đơn vị sự nghiệp công lập của Bộ Y tế; Căn cứ Quy định số 80-QĐ/TW ngày 18/8/2022 của Bộ Chính trị về phân cấp quản lý cán bộ và bổ nhiệm, giới thiệu cán bộ ứng cử; Căn cứ Quy định số 65-QĐ/TW ngày 28/4/2022 của Bộ Chính trị về luân chuyển cán bộ;

    doc53p khanhvan1208 19-11-2024 0 0 Download

  • Quy trình phẫu thuật lấy đường rò luân nhĩ (QT.16.K.NN-LCK)

    Quy trình phẫu thuật lấy đường rò luân nhĩ (QT.16.K.NN-LCK)

    Tài liệu "Quy trình phẫu thuật lấy đường rò luân nhĩ (QT.16.K.NN-LCK)" nhằm hướng dẫn quy trình phẫu thuật nạo lấy bỏ toàn bộ đường rò luân nhĩ bẩm sinh. Áp dụng cho cán bộ y tế thuộc khoa Ngoại Nhi – Liên chuyên khoa, Bệnh viện Sản – Nhi tỉnh Yên Bái. Mời các bạn cùng tham khảo!

    pdf4p hamoc 14-11-2024 2 1 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Tạo động lực làm việc cho công chức cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân quận Tân Phú, Thành phố Hồ Chí Minh

    Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Tạo động lực làm việc cho công chức cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân quận Tân Phú, Thành phố Hồ Chí Minh

    Luận văn "Tạo động lực làm việc cho công chức cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân quận Tân Phú, Thành phố Hồ Chí Minh" nhằm hướng vào hoàn rõ cơ sở lý luận về tạo động lực làm việc cho công chức để vận dụng vào xem xét quá trình tạo động lực làm việc cho công chức thực thi công vụ tại các cơ quan chuyên môn thuộc UBND quận Tân Phú, Thành phố Hồ Chí Minh.

    pdf105p sanhobien09 01-11-2024 4 3 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế

    Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế

    Mục đích của luận văn "Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế" nhằm phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ trong thời gian tới.

    pdf148p sanhobien09 01-11-2024 3 2 Download

  • Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế

    Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế

    Mục tiêu nghiên cứu của đề tài "Phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế" nhằm phân tích, đánh giá thực trạng phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế; Đề xuất các giải pháp phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Quảng Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế.

    pdf28p sanhobien09 01-11-2024 3 2 Download

  • Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Vật lý: Chuyển pha Mott và định xứ Anderson trong một số hệ tương quan mạnh và mất trật tự

    Tóm tắt Luận án Tiến sĩ Vật lý: Chuyển pha Mott và định xứ Anderson trong một số hệ tương quan mạnh và mất trật tự

    Nội dung nghiên cứu đề tài "Chuyển pha Mott và định xứ Anderson trong một số hệ tương quan mạnh và mất trật tự" gồm khảo sát sự ảnh hưởng của phân bố Gauss của mất trật tự lên giản đồ pha cho mô hình AH và AFK; Nghiên cứu giản đồ pha của mô hình AH mất cân bằng khối lượng tại lấp đầy một nửa và mô hình AH có thế tương tác phụ thuộc vào nút.

    pdf29p sanhobien09 01-11-2024 4 2 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Nâng cao năng lực công chức các phòng ban chuyên môn thuộc UBND tỉnh Bonkeo nước CHDCND Lào

    Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Nâng cao năng lực công chức các phòng ban chuyên môn thuộc UBND tỉnh Bonkeo nước CHDCND Lào

    Đề tài "Nâng cao năng lực công chức các phòng ban chuyên môn thuộc UBND tỉnh Bonkeo nước CHDCND Lào" nghiên cứu cơ sở lý luận về năng lực công chức phòng ban chuyên môn của Ủy ban nhân dân tỉnh; phân tích thực trạng năng lực công chức phòng ban chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Bokeo nước CHDCND Lào giai đoạn 2010-2014; giải pháp nâng cao năng lực của công chức phòng ban chuyên môn tại Ủy ban nhân dân tỉnh Bokeo nước CHDCND Lào đến năm 2020. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf142p myhouse01 26-10-2024 0 0 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Nâng cao trình độ chuyên môn đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ quan UBND quận Hai Bà Trưng thành phố Hà Nội

    Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý:  Nâng cao trình độ chuyên môn đội ngũ cán bộ, công chức tại  cơ quan UBND quận Hai Bà Trưng thành phố Hà Nội

    Đề tài "Nâng cao trình độ chuyên môn đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ quan UBND quận Hai Bà Trưng thành phố Hà Nội" trình bày cơ sở lý luận và thực tiễn về nâng cao trình độ chuyên môn đội ngũ cán bộ, công chức cấp Quận; thực trạng trình độ chuyên môn của đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ quan UBND quận Hai Bà Trưng - thành phố Hà Nội; định hướng và giải pháp nâng cao trình độ chuyên môn của đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ quan UBND quận Hai Bà Trưng - thành phố Hà Nội. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf92p myhouse00 26-10-2024 3 1 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý: Nâng cao năng lực cho cán bộ chiến sĩ làm công tác hậu cần Công an tỉnh Kon Tum

    Luận văn Thạc sĩ Kinh doanh và quản lý:  Nâng cao năng lực cho cán bộ chiến sĩ làm công tác hậu cần Công an tỉnh Kon Tum

    Đề tài "Nâng cao năng lực cho cán bộ chiến sĩ làm công tác hậu cần Công an tỉnh Kon Tum" trình bày cơ sở lý luận về nâng cao năng lực cho cán bộ chiến sĩ công tác hậu cần; phân tích năng lực của cán bộ chiến sĩ làm công tác hậu cần tại Công an tỉnh Kon Tum, định hướng và giải pháp nâng cao năng lực cho cán bộ chiến sĩ làm công tác hậu cần tại Công an tỉnh Kon Tum. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf99p myhouse00 16-10-2024 8 1 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực cán bộ, công chức cấp phường (xã) thành phố Đồng Hới

    Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đào tạo nguồn nhân lực cán bộ, công chức cấp phường (xã) thành phố Đồng Hới

    Đề tài "Đào tạo nguồn nhân lực cán bộ, công chức cấp phường (xã) thành phố Đồng Hới" nghiên cứu hệ thống hóa lý luận về đào tạo nguồn nhân lực đối với cấp phường (xã); thực trạng công tác đào tạo đội ngũ công chức chuyên môn cấp phường (xã) tại thành phố Đồng Hới trong những năm qua; một số giải pháp đào tạo đội ngũ công chức chuyên môn cấp phường (xã) tại thành phố Đồng Hới trong 5 năm đến. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf123p dianmotminh07 07-10-2024 3 1 Download

  • Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam

    Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam

    Đề tài "Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam" nghiên cứu nhằm mục tiêu hệ thống hóa lý luận về nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; đánh giá thực trạng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam; đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Quảng Nam. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

    pdf124p dianmotminh02 07-10-2024 3 2 Download

+

Xem thêm 717 Luân chuyển cán bộ khác

CHỦ ĐỀ BẠN MUỐN TÌM

TOP DOWNLOAD LV.01: Bộ Luận Văn Thạc Sĩ Quản Trị Kinh Doanh MBA 165 tài liệu 2071 lượt tải TL.01: Bộ Tiểu Luận Triết Học 207 tài liệu 1476 lượt tải LV.26: Bộ 320 Luận Văn Thạc Sĩ Y Học 320 tài liệu 1256 lượt tải ADSENSE nocache searchPhinxDoc AANETWORK THÔNG TIN
  • Về chúng tôi
  • Quy định bảo mật
  • Thỏa thuận sử dụng
  • Quy chế hoạt động
TRỢ GIÚP
  • Hướng dẫn sử dụng
  • Upload tài liệu
  • Hỏi và đáp
HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG
  • Liên hệ
  • Hỗ trợ trực tuyến
  • Liên hệ quảng cáo
Theo dõi chúng tôi

Chịu trách nhiệm nội dung:

Nguyễn Công Hà - Giám đốc Công ty TNHH TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN VI NA

LIÊN HỆ

Địa chỉ: P402, 54A Nơ Trang Long, Phường 14, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

Hotline: 093 303 0098

Email: support@tailieu.vn

Giấy phép Mạng Xã Hội số: 670/GP-BTTTT cấp ngày 30/11/2015 Copyright © 2022-2032 TaiLieu.VN. All rights reserved.

Đang xử lý... Đồng bộ tài khoản Login thành công! AMBIENT

Từ khóa » Tiểu Luận Luân Chuyển Cán Bộ Công Chức